Spezialist Recruiting
Vor 7 Tagen
Für BMW Group Werk in Steyr suchen wir ab Februar 2025 eine/n Zentrale Ansprechperson für sämtliche Recruiting-Themen Zuständig für Ausschreibungen, Interviews und auch Onboarding für interne/externe Schnittstellenpartner Erste Kontaktperson für Bewerber Organisation von internen/externen Recruiting-Events, zB Welcome Days, Inhouse-Events usw. Planung und Umsetzung von HR-Marketing-Maßnahmen für Hard-To-Hire Positionen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau Berufserfahrung im Recruiting / HR-Marketing Verhandlungssicheres Deutsch & Englisch - sie führen Bewerbungsgespräche in beiden Sprachen Freundliches und seriöses Auftreten, hohes Engagement und Eigeninitiative Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Hands-On-Mentalität Vollzeitbeschäftigung 38,5 Stunden/Woche bei Tagesarbeitszeit mit Gleitzeitmodell Das Bruttomonatsgehalt beträgt ab € 4.677,00 bis € 5.353,00 Gerne sind wir zur Überzahlung bereit, je nach Qualifikation und Berufserfahrung Bei der Stelle handelt es sich um eine Karenzvertretung ab Februar 2025 Du arbeitest dort im Team mit 15 KollegInnen Benefits wie zum Beispiel Altersvorsorge, Kinderbetreuung, kostenlose Parkplätze mit Ladestationen, diverse Sportangebote, sowie ein Betriebsrestaurant und vieles mehr warten auf dich JBTC1_AT
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Steyr, Österreich ACTIEF JOBMADE GmbH VollzeitWir suchen einen Recruiting-Spezialisten, der für unser Unternehmen tätig werden soll. Als Teil unseres Teams wirst du zentralen Ansprechperson für sämtliche Recruiting-Themen sein und dafür sorgen, dass unsere offenen Stellen schnell und erfolgreich besetzt werden.Beschreibung der PositionAls Recruiting-Spezialist bei ACTIEF JOBMADE GmbH bist du für...
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Steyr, Oberösterreich, Österreich ACTIEF JOBMADE GmbH VollzeitWir suchen ab Februar 2025 eine/n Zentrale Ansprechperson für sämtliche Recruiting-Themen an unserem Standort in Steyr. Als Recruiting-Spezialist/-in sind Sie zuständig für die Planung und Umsetzung von Ausschreibungen, Interviews und Onboarding-Prozessen für interne und externe Schnittstellenpartner.Förderliche ArbeitsumgebungWir bieten eine...
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Steyr, Oberösterreich, Österreich ACTIEF JOBMADE GmbH VollzeitBeschreibung der PositionAls strategischer Recruiting-Spezialist/in für das BMW-Team in Steyr suchen wir ab Februar eine/n Zentrale Ansprechperson für sämtliche Recruiting-Themen. Zu den Aufgaben gehören:Ausschreibungen und Interviews planen und durchführenOnboarding von interner/externer SchnittstellenpartnerKontaktperson für BewerberOrganisation von...
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Spezialist Recruiting
vor 1 Woche
Steyr, Österreich ACTIEF JOBMADE GmbH Vollzeit € 4.677 - € 5.353Für BMW Group Werk in Steyr suchen wir ab Februar 2025 eine/n Zentrale Ansprechperson für sämtliche Recruiting-Themen Zuständig für Ausschreibungen, Interviews und auch Onboarding für interne/externe Schnittstellenpartner Erste Kontaktperson für Bewerber Organisation von internen/externen Recruiting-Events, zB Welcome Days, Inhouse-Events usw. Planung...
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Steyr, Österreich ADECCO Österreich VollzeitÜberblickWir suchen einen dynamischen Rekrutierungs- und Marketing-Spezialisten, der sich auf die Gewinnung von Talenten und die Stärkung unserer Arbeitgebermarke spezialisiert hat. Als Teil unseres Teams wird er moderne Recruiting-Prozesse gestalten, Employer-Branding-Konzepte entwickeln und umsetzen sowie die Unternehmenskultur aktiv mitprägen.Löhne...
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Elektrotechnik Spezialist
vor 1 Monat
Steyr, Oberösterreich, Österreich epunkt VollzeitDeine zukünftige RolleWir suchen für unseren Kunden ambitionierte und versierte Elektrotechniker von A bis Z …Elektriker/Elektrotechniker Bereich Energie- und GebäudetechnikEMSR Techniker/Planer Bereich Industrie- und GebäudetechnikMittelspannungstechniker (10 kV Netz)(Junior) Bauleiter Elektrotechnik Bereich Energie- und GebäudetechnikBauleiter für...
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Steyr, Oberösterreich, Österreich ADECCO Österreich VollzeitUnsere StelleBewerber:innen, die Menschen begeistern und innovative Strategien entwickeln können, suchen wir nach Unterstützung bei ADECCO Österreich.In dieser spannenden Position werden Sie modernen Recruiting-Prozessen den Weg bereiten, Employer-Branding-Konzepte erstellen und umsetzen sowie die Unternehmenskultur aktiv mitprägen.