HR-Specialist Compensation

vor 4 Wochen

Wiesbaden, Österreich Hays Vollzeit
  • Mit dem Blick fürs Detail wie in die Zukunft unterstützen Sie in dieser Position unser HR Center of Excellence, um unsere Vergütungsstrukturen und -modelle sowie das Performance Management zielgruppengenau weiterzuentwickeln.
  • Hierfür betrachten Sie verschiedene Mitarbeitergruppen, führen Stellenbewertungen sowie Marktvergleiche durch und nehmen – in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern – an Vergütungsstudien teil.
  • Des Weiteren steuern Sie in Ihrer Expertenrolle unsere Gehaltsanpassungs- und Performance- Management-Prozesse und beraten sowohl HR Business Partner als auch Führungskräfte in diesen Themen.
  • Ihr umfangreiches Datenmaterial zum Thema Vergütung bereiten Sie außerdem auf Anfrage ad hoc auf, um die Lösung konkreter HR-Fragen, etwa zu Fair Pay, fachlich zu untermauern.
    • Die Basis Ihres Einstiegs bildet ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium mit Schwerpunkt BWL bzw. der (Wirtschafts-)Psychologie.
    • Natürlich wünschen wir uns, dass Sie bereits einige Jahre HR-Erfahrung mitbringen, bestenfalls mit Praxiseinblicken ins Thema Compensation Management / Vergütungsmanagement; doch auch talentierte Quer-/Neueinsteiger sind willkommen.
    • Wichtig ist, dass Sie gerne analytisch arbeiten und den Wert von Daten erkennen und nutzen wollen
      • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche­
      • Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
      • Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
      • Attraktive Fitnessangebote in der Nähe
      • Flexible Arbeitszeiten Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.

  • HR-Specialist Compensation

    vor 3 Monaten

    Wiesbaden, Österreich Hays Vollzeit

    Mit dem Blick fürs Detail wie in die Zukunft unterstützen Sie in dieser Position unser HR Center of Excellence, um unsere Vergütungsstrukturen und -modelle sowie das Performance Management zielgruppengenau weiterzuentwickeln.Hierfür betrachten Sie verschiedene Mitarbeitergruppen, führen Stellenbewertungen sowie Marktvergleiche durch und nehmen – in...

  • Mitarbeiter Payroll

    vor 2 Monaten

    Wiesbaden, Österreich Hays Vollzeit

    Sie sind verantwortlich für die eigenständige Durchführung der Lohn- und GehaltsabrechnungSie übernehmen die Schnittstellenfunktion zwischen den unternehmensrelevanten Personalverwaltungssystemen  Sie sind die erste Anlaufstelle für die Mitarbeitenden, Führungskräfte und alle HR Business Partner in allen personalrelevanten...

  • Mitarbeiter Payroll

    vor 4 Wochen

    Wiesbaden, Österreich Hays Vollzeit

    Sie sind verantwortlich für die eigenständige Durchführung der Lohn- und GehaltsabrechnungSie übernehmen die Schnittstellenfunktion zwischen den unternehmensrelevanten Personalverwaltungssystemen  Sie sind die erste Anlaufstelle für die Mitarbeitenden, Führungskräfte und alle HR Business Partner in allen personalrelevanten...