19702L Bereichsleiter:in SAP

Zuordnung: Abteilung Informationstechnologie (IT)

Die Stelle steht ab sofort mit 40 Stunden/Woche zur Verfügung.

Voraussetzungen:

• abgeschlossenes Master-/Magister-/Diplom-Studium mit wirtschaftlichem oder technischem Schwerpunkt oder Nachweis der entsprechenden Berufserfordernisse

Erwünscht:

• mehrjährige Managementerfahrung in leitender Funktion
• mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit SAP, einschließlich der Leitung von SAP-Projekten
• Erfahrung in der fachlichen und technischen Konzeption von SAP S/4 HANA
• ausgeprägtes Verständnis für digitale Transformationsprozesse und die Fähigkeit, Business-Architekturen im SAP-Umfeld zu gestalten und zu optimieren
• hohe Eigeninitiative und Selbstständigkeit bei der Identifizierung von Optimierungspotenzialen
• starke analytische Fähigkeiten und Kreativität in der Entwicklung von Lösungen für komplexe Herausforderungen
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihr Aufgabengebiet:

• Entwicklung und Verantwortung der SAP-Strategie des Unternehmens
• Definition von Zielsetzungen für die SAP-Systeme
• Auswahl passender Module und Technologien sowie Planung von Implementierungsprojekten zur Unterstützung der Unternehmensziele
• Konzeption und Umsetzung einer innovativen Beschaffungsstrategie, welche Kosteneffizienz und Nachhaltigkeit vereint
• kontinuierliche Analyse zur Identifizierung von Potenzialen für effizientere Geschäftsprozesse
• Optimierung bestehender Abläufe
• Implementierung von Verbesserungen sowie das Vorantreiben der Automatisierung zur Effizienzsteigerung
• Leitung von SAP-Projekten inkl. Konzeption
• Implementierung und Nachverfolgung
• Koordination interdisziplinärer Teams
• Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Budgets sowie enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
• Führung und Förderung des SAP-Teams
• Durchführung von Schulungen und Wissensmanagement zur Weiterentwicklung der Teammitglieder sowie Stärkung der Zusammenarbeit innerhalb des Teams und mit anderen Abteilungen zur Maximierung von Effizienz und Effektivität
• Gewährleistung der Einhaltung gesetzlicher sowie unternehmensinterner Vorschriften und Standards im gesamten Aufgabenbereich

Sie erwartet:

• krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz
• Mitarbeit in einem motivierten Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind
• attraktiver Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung
• Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Wir denken heute schon an morgen: Mit einer guten betrieblichen Altersvorsorge und vielen weiteren attraktiven Sozialleistungen & Teamevents (bezahlte Mittagspause, Ermäßigung in der Tirol Klink Mensa, Kinder- & Ferienbetreuung, Jobticket, Betriebsarzt, jährliches Sommerfest, Betriebsausflug sowie gemeinsame Konzerte)

Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Berufserfahrung vorgesehen. Für die vorgesehene Verwendungsgruppe IVa beträgt das jährliche kollektivvertragliche Mindestentgelt somit derzeit € 75.000,00 brutto bei mehrjähriger einschlägiger Erfahrung und kann sich eventuell auf Basis der kollektivvertraglichen Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen erhöhen.

Ihre Bewerbung

Die rechtsverbindliche und vollständige Ausschreibung dieser Stelle finden Sie im jeweiligen Mitteilungsblatt oder schauen Sie auf unserer Karriereseite vorbei: Karriereseite

Ihre aussagekräftige Bewerbung (im PDF-Format) senden Sie bitte bis zum 26.02.2025 (einlangend) unter der Angabe der Kennzahl MEDI-19702L per E-Mail an: bewerbung@i-med.ac.at

Gleiche Chancen für Alle

Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen ein faires Arbeitsumfeld, in dem sie sich individuell weiterentwickeln können. Dabei setzen wir auf Diversität und Chancengleichheit, unter anderem durch eine bewusste Erhöhung des Frauenanteils in allen Berufsgruppen, insbesondere in Leitungsfunktionen. Wir fordern qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Um auch berufstätige Eltern zu unterstützen, bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle und Kinderbetreuungsangebote an.