Technischer Mitarbeiterin Schienenfahrzeuge

vor 1 Woche


Wien, Wien, Österreich Wlb Vollzeit
Technische*r Mitarbeiter*in Schienenfahrzeuge
  • Standort WLB, Purkytgasse 1B, 1230 Wien
  • Beschäftigung Vollzeit
  • Mindestgehalt: 3.271,10 EUR

Die Wiener Lokalbahnen (WLB) sind ein erfolgreicher Anbieter von Verkehrsdienstleistungen im Raum Wien-Baden. Neben der traditionsreichen Badner Bahn mit jährlich über 13 Millionen Fahrgästen betreiben die WLB auch mehrere Buslinien.

Das erwartet Sie
  • Dokumentation und technische Analyse von Fehlern an unseren Schienenfahrzeugen – vorwiegend dem neuen Fahrzeugtyp TW500 aber auch für TW400 und TW100 – in enger Abstimmung mit unserer Werkstatt
  • Identifizierung von Optimierungspotentialen in Hinblick auf bestehende Komponenten als auch mögliche Weiterentwicklungen und Innovationen
  • Laufender Austausch mit den Herstellern
  • Analyse und Betreuung der technischen Dokumentation (Stromlaufplan, etc.)
  • Nach entsprechender Einarbeitungszeit:
    • Durchführung von Schulungen und Erstellung der benötigten Unterlagen
    • Unterstützung des Projektleiters bei der Koordination des Umbaus bzw. der Erneuerung von Schienenfahrzeugen
  • Koordination und Begleitung an Abnahmen/Inbetriebnahmen von Komponenten/Schienenfahrzeugen
  • Vorbereitung von Lastenheften für Beschaffungen/Ausschreibungen
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene technische Ausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik (bevorzugt Maturaniveau)
  • Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im eisenbahnspezifischen Bereich (insb. Schienenfahrzeuge)
  • Ausgeprägte IT-Affinität
  • SAP‐Kenntnisse von Vorteil
  • Hands‐on‐Mentalität, Eigenständigkeit und Belastbarkeit
  • Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Das bieten wir Ihnen
  • Gehalt: Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.271,10 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
  • Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsplätze und ein familiäres Umfeld als Voraussetzung für ein erfolgreiches Miteinander.
  • Events und Aktivitäten: Vom Familienfest bis zur Weihnachtsfeier – auch gemeinsame Aktivitäten bringen Abwechslung ins Arbeitsleben.
  • Gesundheit und Vorsorge: Von der Grippeschutzimpfung bis zu Shiatsu Massage sorgen viele Angebote, zusätzlich zum wöchentlichen Obstkorb, dafür, dass es allen gut geht.
  • Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
  • Onboarding und Entwicklung: Weiterbildung wird großgeschrieben – ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm ist dafür die professionelle Basis.
  • Sonstiges: Zusätzliche Pensionsvorsorge sowie Mineralwasser zur freien Entnahme.
  • Vergünstigungen: Die Jahreskarte der Wiener Linien erhalten Sie bei uns zum vergünstigten Preis.
  • Work-Life Balance: Von der Gleitzeit bis zum Papamonat – flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Verbindung von Arbeits- und Privatleben.

Wir freuen uns auf Sie

Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at

Sie haben noch Fragen? Ich bin gerne für Sie da.

Helene Mörixbauer
Konzernpersonalentwicklung | Recruiting
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich Ihnen gerne für Ihre Anfragen zur Verfügung.

helene.moerixbauer@wienerstadtwerke.at

Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.

#J-18808-Ljbffr

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