Portfoliomanager:in Grünzertifikate

**Standort**: | Wien |

**Tätigkeit**: Vollzeit, Energiewirtschaft

**Gesellschaft**: VERBUND Energy4Business GmbH

**Gemeinsam sind wir die Kraft der Wende** Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzen wir wie kaum ein anderer in Europa auf die Kraft von Wasser, Wind und Sonne. Dabei bauen wir auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.

Die VERBUND Energy4Business GmbH sorgt für die Energieversorgung unserer Geschäftskund:innen (von Großhandel, Stadtwerken, über die Industrie bis hin zu Börsen). Wir entwickeln für unsere Kund:Innen individuelle Lösungen im Bereich der Energieversorgung sowie Konzepte zu Elektromobilität und Photovoltaik.

**Verstärken Sie unser Team im Fachbereich**
**Portfoliomanagement.** Im Portfolio Management & Energy Economics machen wir uns die Vermarktung der Konzernerzeugung, das Asset
- und Industriekund:innen-Portfoliomanagement, die Grünstrom-Themen, die quantitativen Analyse-Fragestellungen und das Produkt-Management zur Aufgabe.

**Das geht nur mit Ihnen**:

- Sie arbeiten aktiv am Grünzertifikate-Portfoliomanagement mit
- Sie bringen Ihre Expertise bei Datenmanagement und Prozessdokumentation ein
- Die Datenqualität wird von Ihnen überwacht und verbessert

**Das bringen Sie mit**:

- Abgeschlossene Ausbildung (HTL/HAK) oder Studium, Berufserfahrung von Vorteil
- Erfahrung mit Datenbanken, fundierte IT-Kenntnisse notwendig
- Hohe Zahlenaffinität
- Erfahrung mit Energiedaten
- und Portfoliodatenmanagement-Systemen von Vorteil

Sie überzeugen uns mit Ihrer eigenständigen, zuverlässigen und strukturierten Arbeitsweise. Ihre Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleg:innen rundet Ihr Profil ab.

**Bei uns erhalten Sie**:

- Die Möglichkeit an der Energiewende durch Ihr Handeln aktiv mitzuwirken
- Eine strukturierte Einarbeitungsphase und zahlreiche Benefits
- Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm und jährliche Mitarbeiter:innengespräche
- Ein kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt **ab € 3.736,50 **(laut KV 2023) zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung
- Je nach fachlicher Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zu einer marktkonformen Überbezahlung

**Eintritt**: ehestmöglich

**Sie sind interessiert?**: Mehr Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter- Für Fragen steht Ihnen
- **Mag. Martin Kohlmayr **gerne telefonisch zur Verfügung:
- Wir sind stolz auf die Vielfalt unserer VERBUND-Mitarbeiter:innen - gelebte Diversität und Chancengleichheit prägen unsere Unternehmenskultur. Unsere Entwicklungs
- und Karrierewege sind allen zugänglich, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Herkunft und Kultur, sexueller Orientierung und politischer oder religiöser Überzeugung.**Ihre Benefits auf einen Blick**:
**Home Office**

**Mitarbeiterevents**

**Mitarbeitervergünstigungen**

**Verpflegung**

**Barrierefreiheit**

**Diversitätsmanagement**

**Erreichbarkeit**

**Gesundheit

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