Stv. Küchenleiter:in

Die SeneCura Gastro Services GmbH ist ein eigenständiger Teil unserer Gruppe, dem größten privaten Anbieter von Alten
- und Pflegeheimen in Österreich mit über 5.000 Mitarbeiter:innen. SeneCura Gastro Services deckt den Eigenbedarf für unsere Küchen ab. Wir leben eine wertschätzende und professionelle Kultur, die sich in unserer Gastro-Philosophie widerspiegelt.

Näher am Menschen.
Unsere SeneCura Residenz Grinzing, Armbrustergasse 6-8, 1190 Wien ist ein Ort der Begegnung. Hier betreuen wir Bewohner:innen und sorgen für ihre bestmögliche Lebensqualität. In unserem Küchenteam steht ein gutes Miteinander an erster Stelle. Für Sie auch? Dann bewerben Sie sich in Vollzeit/Teilzeitals

Stv. Küchenleiter:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben
Näher am Menschen
In einem multiprofessionellen Team bin ich mit meiner ganzen Expertise gefragt. Ich vertrete die Küchenleitung bei Abwesenheit und sorge für die Einhaltung von Allergene
- und Hygieneverordnungen inkl. Kontrolle und Dokumentation. Des Weiteren obliegen mir die Planung und Organisation der Vor
- und Zubereitungen der Speisen sowie administrative Tätigkeiten, wie die Warenwirtschaft. Was mich dabei unterstützt? Ein großartiges Team, ein zentrales Qualitätsmanagement sowie moderne Methoden und Arbeitsmittel.

Näher am Job
Ich habe eine abgeschlossene gastronomische Ausbildung als Koch.
Ich bringe mehrjährige relevante Berufserfahrung mit und kann schon auf erste Führungspraxis verweisen.
Ich besitze umfangreiche Kenntnisse der Ernährungslehre.
Ich verfüge über sehr gute Deutschkenntnisse.
Ich handle gerne eigenverantwortlich auf der Basis evidenzbasierter Standards. Ich reagiere flexibel auf Veränderungen und kann Ruhe bewahren.

**Wir bieten**:

- **Arbeitgeber auf Augenhöhe**: Wir leben einen menschlichen, sozialen Umgang und haben großes Vertrauen in die Fähigkeiten und Talente unserer Mitarbeiter:innen
- **Aufgaben mit Sinn**: Ein großer Handlungs
- und Wirkungsraum schafft Abwechslung, kurze Entscheidungswege erleichtern den Arbeitsalltag. Ich kann mich mit all meinen Talenten einbringen.
- **Flexible Arbeitszeitmodelle**: Keine Nachtdienste, Eingehen auf individuelle Wünsche je nach Lebensphase und Mehrfachbelastung; Mitsprache bei der Dienstplangestaltung sowie ein krisensicherer Arbeitsplatz
- **Faire Bezahlung**:Monatliches Bruttogehalt (KV Gastronomie) von mindestens EUR 2.000;
- bei Vollzeit (40 Stunden), exklusive Zulagen, mit Bereitschaft zur Überzahlung

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