HR Business Partner

**Einsatzort**:
Perg

**Filiale**:
Wels

Für unseren Stammkunden, suchen wir ab sofort:
**HR Business Partner (m/w/d)**:
**Bewerberprofil**:

- Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Studium Personal/Betriebswirtschaft/Recht/etc.)
- Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich sowie fundiertes Wissen über HR-Prozesse und Arbeitsrecht
- Sozialer und zuverlässiger Teamplayer
- Selbständige, organisierte Arbeitsweise sowie kommunikative Persönlichkeit
- Sehr gute MS-Office, Deutsch
- und Englischkenntnisse zur internen sowie externen Kommunikation

**Aufgaben**:

- Erste Ansprechperson für Führungskräfte sowie internen Mitarbeiter für alle personalrelevanten Themen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting und den Führungskräften zur Akquise zukünftiger Mitarbeiter
- Konzeption und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen in Abstimmung mit den relevanten Fachbereichen bzw. externen Trainingsanbietern
- Mitgestaltung des Performance
- und Talent-Management sowie diversen Organisationsentwicklungsmaßnahmen
- Aktiver Aufbau der HR-Prozesse und Tools
- Mitarbeit und Leitung verschiedener HR-Projekte
- Erarbeitung von Employer Branding Strategien

**Wir bieten**:

- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem europaweit tätigen Familienunternehmen
- Mindestentgelt von €55.000,00 brutto/Jahr, marktkonforme Überzahlung richtet sich nach individueller Berufserfahrung und Qualifikationen
- Aktive Rolle in der Entwicklung eines erfolgreichen Unternehmens
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten in einem kollegialen Umfeld (Voll
- oder Teilzeit möglich)

**Kontaktdaten**:
Christina Fischer freut sich auf deine Bewerbung
Für weitere Informationen wende dich bitte direkt an die zuständige Niederlassung
**ACTIEF JOBMADE GmbH | Niederlassung 4600 Wels | Kaiser-Josef-Platz 58, 3. OG **oder besuche uns auf
****
**

---