Behindertenbetreuerin als Springerin Region Weinviertel

Behindertenbetreuer*in als Springer*in Region Weinviertel
Vollzeit, ab sofort
Als Springer*in unterstützen Sie unsere tatkräftigen und engagierten Teams in der Region Weinviertel in Engpasssituationen.
Wir suchen ab sofort eine*n qualifizierte*n Behindertenbetreuer*in als Springer*in.
Deine Aufgaben:
Turnusdienst, keine Nachtdienste
Unterstützung und Förderung der Klient*innen (bei Haushaltsführung, Alltagsaktivitäten) und Begleitung von Akutkrisen
Durchführung von pflegerischen Maßnahmen entsprechend den individuellen Bedürfnissen der Klient*innen
Klient*innenspezifische Dokumentation sowie Dienstübergabe an die nachfolgenden Kolleg*innen
Schwerpunkt liegt in der Betreuung der Klient*innen
Dein Profil:
Abgeschlossene fachspezifische Ausbildung (Fachsozialbetreuer*in BA/BB, Behindertenpädagog*in oder PA) erwünscht
UBV-Modul erwünscht
Berufserfahrung und verantwortungsvoller Umgang in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung
Strategien und Gelassenheit im Umgang mit Verhaltensauffälligkeiten, Selbst- und Fremdaggression
Bereitschaft zu Assistenzleistungen im pflegerischen Bereich
EDV-Anwender*innenkenntnisse
Führerschein B
Hep-B-Impfung ist erforderlich (oder nachzuholen)
Unser Angebot: Faire Entlohnung und Wertschätzung für deine Arbeit:
Gehalt inkl. SEG-Zulagen je nach Berufserfahrung und gewähltem Vollzeitmodell (37 oder 38 Wochenstunden) von € 2.582,41 bis € 3.593,17 brutto, zzgl. Verwendungszulage von € 150,00 brutto
Jobticket: Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi-Jahreskarte oder Klimaticket
Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern​

Deine Zeit ist wertvoll:
~ Geregelter Dienstplan und geplanter Einsatz von mindestens 1 Woche in einer Einrichtung
~ Intensive Einschulungsphase
~2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr (Basis 5 Tagewoche) & zusätzlich 3 dienstfreie Tage pro Jahr
~ Bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf

Gesund und gerne arbeiten:
Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
Unterstützung bei der Umsetzung von Fort- und Weiterbildungswünschen
Regelmäßige Supervision (auch für Springer*innen) und Teambesprechungen während der Dienstzeit
Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess zur Sicherstellung der Betreuungsstandards
Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
Betriebliche Gesundheitsförderung
Sicherheit eines Kollektivvertrages und einer Betriebsvereinbarung
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und übermittle uns deine Unterlagen.

Caritas der Erzdiözese Wien Human Relations
Albrechtskreithgasse 19-21,
1160 Wien
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Caritas Erzdiözese Wien

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