Trainee für eine Führungsposition im Filialbereich

Allgemeines:

SPAR ist ein %iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie
-Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
-Innovative Gesundheitsmaßnahmen
-Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
-Beitrag zur Mittagsverpflegung
-Sofortrabatte bei Hervis
-Vergünstigungen bei Versicherungen u. v. a.
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Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der
Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

Ihre Aufgaben:

Sie bekommen spannende Einblicke in die Aufgabenbereiche der verschiedenen Abteilungen der SPAR-Zentrale und SPAR-Märkte Sie sammeln Arbeitserfahrung im Vertrieb und starten in einer Filiale in Ihrer Nähe Sie absolvieren eine umfangreiche und vielseitige Ausbildung Sie haben die Möglichkeit als Führungskraft ein Team von bis zu 50 Mitarbeitenden zum Erfolg zu führen

Ihr Profil:

Sie haben eine berufsbildende höhere Schule absolviert oder eine abgeschlossene Matura Sie haben Interesse am Einzelhandel, an Lebensmitteln und arbeiten gerne mit frischen Produkten
Sie sind begeisterungsfähig und zeigen Einsatzbereitschaft Sie sind team- und kommunikationsfähig und haben Freude am Umgang mit Kolleg:innen und Kund:innen

Unser Angebot an Sie:

Wir bieten für diese Position ein Jahresgehalt von mindestens EUR 33. brutto (Basis Vollzeitbeschäftigung pro Monat) Einen sicheren Arbeitsplatz und die Möglichkeit Karriere zu machen Eine "Patin" oder einen "Paten", die/der Sie unterstützt und begleitet Seminare und Ausbildungen im Wert von über EUR 6.,- Individuelles Coaching

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