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Teamassistenz im Bereich der HR-Jurist innen

vor 1 Monat

Steiermark, Österreich Steiermärkische Krankenanstaltengesellschaft m.b.H. Vollzeit

Das Team der HR-Jurist innen ist der Direktion für Personal und Recht der Steiermärkischen Krankenanstaltengesellschaft m.b.H. zugeordnet.

In diesem Arbeitsbereich werden arbeitsrechtliche Fragestellungen geklärt sowie zentrale Richtlinien und Serviceunterlagen zum Thema Personal verfasst und den Personalbereichen der LKH-Verbünde zur Verfügung gestellt.

Wir suchen eine engagierte Teamassistenz, die unsere HR-Jurist innen sowohl organisatorisch als auch in der Überarbeitung & Lenkung der Richtlinien und Serviceunterlagen unterstützt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung


Aufgaben

Als Teil des Teams der HR-Jurist innen

  • sind Sie bei Teambesprechungen dabei und führen Protokoll
  • unterstützen die juristischen Mitarbeiter innen bei organisatorischen Aufgaben
  • wirken in der Überarbeitung von Vorgabedokumenten mit und
  • sorgen durch die digitale Durchführung der Dokumentenlenkung dafür, dass diese Vorgabedokumente all jenen zur Verfügung stehen die sie für ihre tägliche Arbeit brauchen

Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position von Vorteil
  • Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Diskretion
  • Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:
    • Masern, Mumps, Röteln
    • Varicellen (Schafblattern)

Wir bieten
  • Auf Sie wartet ein spannendes und vielfältiges Aufgabengebiet mit einem tiefen Einblick in die Organisation der KAGes
  • Wir bieten Ihnen eine Anstellung mit Gleitzeit
  • Aus- und Weiterbildungen werden bei uns großgeschrieben, denn davon profitieren nicht nur Sie sondern auch wir. Genau deshalb bieten wir Ihnen diverse Möglichkeiten, sich in Ihrem Arbeitsbereich zu vertiefen.
  • Alle 2 Jahre automatische Vorrückung im Gehaltsschema
  • Bezahlte Mittagspause (bei einer Tagesarbeitszeit ab 6,5 Stunden)
  • Ab dem vollendeten 43. Lebensjahr eine weitere Urlaubswoche
  • Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
  • Umfassende Sozialleistungen
    • Fahrtkostenzuschuss
    • Vergünstigte Essenstarife
    • Kinderbetreuungsangebote nach Verfügbarkeit
    • Betriebsrat-Ermäßigungen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung

Erfahren Sie mehr über die KAGes als Arbeitgeber

Gehaltsschema:SIII/N08 (mind. €2.470,30 monatlich bzw. €34.584,20 Jahresbrutto auf Basis Vollzeit) zzgl. Zulagen. Erfahrung im Beruf wird ggf. durch die Anrechnung von Vordienstzeiten und einer damit verbundenen höheren Einstufung im Schema berücksichtigt.


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