Abteilungsleiterin Streckenmanagement

Das bringen Sie mit:
✓ Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (HTL Elektrotechnik/Bautechnik)
✓ Erfahrung in der Projektleitung und Führung von Teams
✓ Abgeschlossene Ausbildung Eisenbahnbautechnik bzw. Sicherungstechnik
✓ Mehrjährige Erfahrung im Eisenbahninfrastrukturbereich
✓ Führerschein B
✓ Lösungsorientierung und Kommunikationsstärke
✓ Bereitschaft zur Nacht-, Feiertags- und Wochenendarbeit

Das erwartet Sie:
✓ Die fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Abteilung Streckenmanagement (2 Subteams mit Teamleitung, insgesamt ca. 40 Personen)
✓ Verantwortung für die Umsetzung der strategischen und operativen Ziele im Fachbereich
✓ Erstellung und Verwaltung des spartenspezifischen Budgets
✓ Verantwortung für die Verwaltung, Planung, Errichtung und Instandhaltung von:
✓ Anlagen des Ober- und Unterbaus
✓ Energieversorgungsanlagen
✓ Sicherungstechnischen Anlagen

✓ Sicherstellung der Durchführung von festgelegten Maßnahmen aus dem Sicherheitsmanagementsystem (SMS)
✓ Vertretung der Abteilung Streckenmanagement intern und gegenüber Dritten
✓ Umsetzung und Verantwortung für die Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften
✓ Mitarbeit bei eisenbahnrechtlichen Baugenehmigungen und Betriebsbewilligungen

Das bieten wir Ihnen:

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.136,28 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

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Arbeitsumfeld:
Moderne Arbeitsplätze und ein familiäres Umfeld als Voraussetzung für ein erfolgreiches Miteinander.

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Events und Aktivitäten:
Vom Skitag bis zur Weihnachtsfeier – auch gemeinsame Aktivitäten bringen Abwechslung ins Arbeitsleben.

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Gesundheit und Vorsorge:
Von der Grippeschutzimpfung bis zu Shiatsu Massage sorgen viele Angebote, zusätzlich zum wöchentlichen Obstkorb, dafür, dass es allen gut geht.

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Onboarding und Entwicklung:
Weiterbildung wird großgeschrieben – ein umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm ist dafür die professionelle Basis.

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Sonstiges:
Zusätzliche Pensionsvorsorge sowie Mineralwasser zur freien Entnahme

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Vergünstigungen:
Die Jahreskarte der Wiener Linien erhalten Sie bei uns zum vergünstigten Preis.

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Work-Life Balance:
Von der Gleitzeit bis zum Papamonat – flexible Arbeitszeitmodelle zur optimalen Verbindung von Arbeits- und Privatleben.

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