Architekt Elektrische Antriebssysteme

Architekt elektrische Antriebssysteme (w/m/d) Entfalten Sie Ihr Potenzial im Herz elektrischer Mobilität 17.03.2025 Job-Nr.: 215427 Jetzt Bewerben Unser Kunde bietet ein breites Leistungsportfolio in der Fahrzeugentwicklung und -fertigung an, einschließlich flexibler Lösungen für Nischen- und Großserienproduktionen. Als weltweit erster Auftragsfertiger deckt unser Kunde eine Vielzahl an unterschiedlichen Antriebstechnologien ab. Entwickle die Zukunft - mit modernsten Schaltungsdesigns, Simulationen und Qualität auf höchstem Niveau Bezirk Amstetten Elektrotechnik / Elektronik Aufgabengebiet * Entwickeln Sie maßgeschneiderte Architekturen für elektrische Antriebslösungen und bringen Sie Innovation ins Rollen * Leiten Sie die Umsetzung technologischer Vorgaben und sichern Sie so höchste Standards in der Automobilindustrie * Koordinieren Sie interdisziplinäre Teams und synchronisieren Sie Schnittstellen für optimale Systemlösungen * Agieren Sie als technischer Ansprechpartner und begleiten Sie den Kunden durch den gesamten Entwicklungsprozess * Entwerfen und optimieren Sie Konzepte zur funktionalen Sicherheit und gewährleisten Sie zuverlässige Systeme * Unterstützen Sie die Testplanung und tragen Sie dazu bei, die Qualität der Produkte sicherzustellen Skill-Set * Ein absolviertes Studium (DI/Master) in Elektronik, Elektrotechnik oder Mechatronik * Mehrjährige Erfahrung in der Elektronikentwicklung, bevorzugt im Bereich Automotiv * Ein tiefes Verständnis für komplexe Systeme bestehend aus Mechanik, Elektronik und Software ist Ihr Vorteil * Wünschenswerte Kenntnisse in Funktionaler Sicherheit und spezifischen Normen (ISO 26262, EN60664, EN16750) * Sie kommunizieren souverän in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich Worauf man sich freuen kann * Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem man direkt an der Entwicklung innovativer und zukunftsweisender Technologien beteiligt ist * Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten (40%) * Attraktives Vergütungspaket mit Erfolgsbeteiligung und weiteren finanziellen Vorteilen * Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements * Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld * Ein modernes, innovatives Arbeitsumfeld mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Gehaltsrange Gehaltsspanne Minimum 4500, Maximum 5300 Mindestgehalt EUR 4500 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis) Das mögliche Gehalt Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 4500 und EUR 5300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Klingt interessant? Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über diese Position erfahren Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Linda Fehrmann l.fehrmann@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme. Jetzt Bewerben