Junior Kreditrisikomanager:in

Arbeitgeber: HYPO NOE
- Beschäftigungsart: Vollzeit
- Positionsebene: Berufseinsteiger
- Veröffentlichungsdatum: 22.8.2023
- Eintrittstermin: Ab sofort

**Unser Unternehmen**:

- Wir sind die führende Partnerbank für Menschen und Wirtschaft in unserer Region. Als führende Bank in Niederösterreich und Wien finanzieren wir Wohnraum, Unternehmertum & Infrastruktur - in Österreich und selektiv in der EU. Für die öffentliche Hand sind wir das Kompetenzzentrum in Finanzfragen. Unsere Kund:innen profitieren von persönlicher Beratungskompetenz und nachhaltiger Partnerschaft.

**Ihre Aufgaben**:

- Prüfung von Kreditanträgen und Ratings
- Erstellung von Risikoanalysen, Vorbereitung des Zweitvotums im Rahmen des Kreditentscheidungsprozesses und für die Kreditentscheidung
- Laufendes Kundenmonitoring auf Basis von Reports und Frühwarnlisten
- Erstellung von ad-hoc-Berichten und Analysen
- Fachliche Mitarbeit bei kreditrisikorelevanten Projekten, z. B. Umsetzung regulatorischer Vorgaben, Weiterentwicklung bankinterner Standards, Verbesserung interner Prozesse und Digitalisierungsmaßnahmen

**Ihr Profil**:

- Für diese Position ist ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium bzw. eine kaufmännische Ausbildung (Matura, FH, Uni, etc.) notwendig.
- Bankerfahrung ist wünschenswert aber nicht Bedingung.
- Sie bringen sehr gute IT-Anwenderkenntnisse, insb. MS-Office Kenntnisse, mit.
- Ihre Stärken liegen in der Selbständigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Genauigkeit und Freude an der Arbeit.
- Sie verfügen über analytisches und vernetztes Denken, sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und hohes Verantwortungsbewusstsein

**Unser Angebot**:

- Wir sind eine nachhaltige Arbeitgeberin mit einer stabilen Eigentümerstruktur der HYPO NOE.
- Bei Eintritt erhalten Sie ein persönliches Onboarding inkl. Mentoringprogramm.
- Wir bieten Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeit von bis zu 50%.
- Bei uns arbeiten Sie an einem Standort mit öffentlich guter Erreichbarkeit und in einem modernen Bürogebäude mit Weitblick über ganz St. Pölten.
- Weitere Benefits wie ein Essenszuschuss, Kaffee, Vergünstigungen für Veranstaltungen, modernes Arbeitsequipment und die Vereinbarkeit von Beruf & Familie werden bei uns groß geschrieben.

**Ansprechpartner:in**:
HYPO NOE Landesbank für Niederösterreich und Wien AG
Abteilung Personal z.H. Agnes Göstl
3100 St. Pölten, Hypogasse 1

**Agnes Göstl**: Talent Acquisition Managerin
- +4366478295067