Spezialist:in Risikomanagement

vor 3 Wochen


Wien, Österreich Haftungsverbund GmbH Vollzeit

Erste Group, Erste Bank Österreich, die sBausparkasse, die Zweite sowie alle österreichischen Sparkassen bilden zusammen den Haftungsverbund.
Die Bestimmungen des Vertrages über den Haftungsverbund (HV) werden unter anderem durch die Haftungsverbund GmbH (HVG) umgesetzt.
Dazu zählen unter anderem das Prüfen der Einhaltung der HV-Regelungen sowie das Betreiben eines Frühwarnsystems zur ehestmöglichen Erkennung potentieller Schwierigkeiten einzelner HV-Mitglieder und gegebenenfalls die Anordnung risikomitigierender Maßnahmen.

Unser Team wächst weiter und wir freuen uns auf deine Bewerbung

**Deine Tasks**:

- Identifikation und Monitoring risikorelevanter Faktoren im Haftungsverbund sowie Weiterentwicklung der Monitoringprozesse zum frühzeitigen Erkennen von Risiken
- Überwachung der Einhaltung der HV-Regelwerke
- Abdeckung (aufsichtlicher) Berichtspflichten
- Laufender Austausch mit Sparkassen, diversen Fachbereichen (u.a. Risiko, Revision), Österreichischer Sparkassenverband, Sparkassen-Prüfungsverband, Aufsicht
- Vertretung HVG in relevanten Gremien

**Dein Background**:

- Wirtschaftliche Ausbildung (idealerweise mit Schwerpunkt Finanzwesen)
- Zumindest erste Erfahrung im (Kredit-)Risikomanagement oder in der Revision
- Kenntnis der Sparkassengruppe von Vorteil
- Selbständige, analytische und pro-aktive Herangehensweise an neue Themen
- Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere PowerPoint und Excel
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

**Unser Angebot**:

- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und aktivem Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit in einem motivierten und erfahrenen Expert:innen-Team
- Schlanke Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen
- Das Mindestentgelt für diese Vollzeitposition (38,5h) beträgt 48.323,00 Euro brutto pro Jahr bei vollständiger Erfüllung des Funktionsprofils. Aber das ist nur eine Formalität - über dein tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich
- Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen individuelle Homeoffice-Lösungen.
- Wir sehen in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen einen Schlüssel für Innovation und Exzellenz. Als Arbeitgeberin sind wir stolz darauf, allen die gleichen Chancen zu bieten, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Herkunft.



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    vor 2 Wochen


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