Mitarbeiter in Bezugsverrechnung

vor 2 Monaten


Linz, Österreich Magistrat der Landeshauptstadt Linz Vollzeit

Sie sind ein*e engagierte*r Personalverrechner*in mit Praxiserfahrung und möchten in einer dynamischen Stadtverwaltung Verantwortung für die Abwicklung der Gehaltsverrechnung übernehmen? Wir suchen eine Persönlichkeit, die gemeinsam mit unserem erfahrenen Team für die reibungslose Abwicklung der Gehaltsverrechnung sorgt und damit einen wichtigen Beitrag zur Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen leistet. Wenn Sie diese spannende Herausforderung anspricht, freuen wir uns über Ihre Bewerbung
Meine Lebensstadt. Mein Job. #lebensstadtlinz

Ihre Aufgaben
- Durchfürung der monatlichen Gehaltsverrechnung
- Abwicklung von Altersteilzeiten
- Exekutionen
- Mitarbeit bei Projekten im Bereich der Digitalisierung bzw Prozessoptimierung
- Ansprechpartner*in für Mitarbeiter*innen in Gehaltsfragen

Ihr Profil
- Matura
- erfolgreich absolvierter Personalverrechnungs-Lehrgang
- mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
- ausgezeichnete IT-Kenntnisse (MS Office), idealerweise auch SAP Kenntnisse
- selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wir bieten entsprechend des Aufgabenbereichs folgende Benefits
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sicheren und teamorientierten Arbeitsumfeld
- flexible Arbeitszeiten durch ein modernes Gleitzeitmodell
- bestmögliche Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. Kinderbetreuungsangebot)
- Homeoffice-Möglichkeit (abhängig vom Arbeitsplatz und Art der Tätigkeit)
- spannende Karriere
- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, dynamischen Unternehmen
- innovative Aus
- und Weiterbildungsangebote (u.a. Bildungsprogramm, Besuch von Fachseminaren, Kongressen usw.)
- betriebliche Sozialleistungen wie z.B. Essenszuschuss oder spezielle Zuschüsse für Familien
- abwechslungsreiche Sport
- und Freizeitangebote im Sportverein Magistrat Linz (SVM)
- umfassende Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung „Am PULS“ (z.B. Fitnesskurse, Gesundheitszirkel, Arbeitspsychologie)
- Gleichberechtigung und Chancengleichheit

Auswahlverfahren
- Vorstellungsgespräche

Im Sinne des vom Linzer Gemeinderat beschlossenen Frauenförderprogramms werden Frauen besonders eingeladen, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt aufgenommen.

Bitte übermitteln Sie folgende Bewerbungsunterlagen:

- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse

Ihre Bewerbung kann nur dann berücksichtigt werden, wenn die Unterlagen vollständig sind.

Für Auskünfte steht Ihnen Fr. Mag.a Julia Koller, Abteilungsleiterin, Tel: 0732 7070 1290, gerne zur Verfügung.

Bewerbungsende
17.09.2024



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