Behindertenbetreuer in Wohnhaus Liese-prokop-weg

**Anstellungsart** Teilzeit **Stundenausmaß** 20-35 Wochenstunden **Arbeitsort** Liese Prokop-Weg 1
2700 Wiener Neustadt **Beginn**Ab sofort

Für unser **Wohnhaus Liese-Prokop-Weg **suchen wir **ab sofort befristet bis Ende Jänner 2025** eine*n Behindertenbetreuer*in.

30-35 Wochenstunden, ab sofort, Krankenstandsvertretung befristet bis Ende Jänner 2025

**Deine Aufgaben**:

- Assistenz in Belangen des täglichen Lebens, der Pflege und der Freizeitgestaltung der intellektuell und mehrfach behinderten Klient*innen
- Verantwortung für die pädagogischen, organisatorischen und administrativen Abläufe in der Wohngruppe
- **Turnusdienst **mit Früh-, Nacht
- und Wochenenddiensten
- Stärkung der Eigenständigkeit sowie Selbstbestimmung von Frauen und Männern mit Behinderung
- Ermöglichung der Teilhabe an allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung

**Dein Profil**:

- Du bist Quereinsteiger*in? Herzlich willkommen
- Du hast eine **abgeschlossene fachspezifische Ausbildung **(FSB, DSB, Soz. Päd, HH)? Herzlich willkommen
- UBV ist erwünscht aber nicht erforderlich
- Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung ist wünschenswert **aber **keine Voraussetzung
- Selbstständigkeit in der Arbeit
- Flexibilität und Teamgeist
- Hep-B-Impfung erfoderlich (oder nachzuholen)

**Unser Angebot***:Wertschätzung für deine Arbeit**:

- **Jobticket**: Zuschuss bis zu € 396;
- pro Jahr für Öffi-Jahreskarte oder Klimaticket
- **Flexibilitätszuschlag **für kurzfristiges Einspringen
- **Gutscheine** für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
- Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
- **Kostenübernahme des UBV-Moduls**:

- 3 zusätzliche dienstfreie Tage & 2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr (Basis 5 Tagewoche)
- Mitwirkung bei Dienstplangestaltung und bestmögliche Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf

**Gesund und gerne arbeiten**:

- **Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander**:

- Unterstützung bei Fort
- und Weiterbildungswünschen
- Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen
- Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess
- Angenehmes und wertschätzendes Arbeits
- & Betriebsklima
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Sicherheit eines Kollektivvertrages und einer Betriebsvereinbarung

**Faire Entlohnung**:

- Gehalt inkl. SEG-Zulagen je nach Ausbildung und Berufserfahrung für **30 Wochenstunden** € 2.093,85 bis € 2.836,71 brutto **oder **für **35 Wochenstunden** € 2.442,82 bis € 3.309,50 brutto, zzgl. SFT-/ND-Zulage

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und übermittle uns deine Unterlagen.