Expert:in Finance

**Job-ID**:V000009137
- **Einsatzort**:Linz
- **Zeitpunkt**:ehestmöglich
- **Art der Anstellung**:Vollzeit
**Ihre Aufgaben

**Ihre Aufgaben**Ihre Aufgaben***
- Aktive Mitarbeit bei Planung (Mittelfristplanung, Jahresbudget und Vorschau)
- Mithilfe bei Monats-, Quartals
- und Jahresabschlüssen
- Erstellung des laufenden Reportings, Abweichungsanalysen und Kund:innenanalysen sowie von Berichten für Geschäftsführung und Bereichsleiter:innen
- Zusammenarbeit mit operativen Einheiten bei Ergebnisanalysen und Ad-hoc-Auswertungen
- Ausarbeitung von Finanzplänen und Wirtschaftlichkeitsrechnungen
- Unterstützung bei Fakturen und Steuerfindung
- Mitwirkung im Bereich Kreditversicherungen, Garantien und Mahnwesen
- Mitarbeit in Projekten
- Vertretung Leitung Finanzen & Controlling
**Ihr Profil

**Ihr Profil**Ihr Profil***
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Wirtschaftsinformatik
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finance & Controlling
- Bilanzbuchhalter:innenausbildung von Vorteil
- EDV-Anwendungskenntnisse in MS Office (insbesondere erweiterte Excel-Kenntnisse)
- Grundkenntnisse in SAP ERP, SAP BI und Power BI von Vorteil
- Ihre präzise Denkweise sowie Hands-On-Mentalität unterstützen Sie dabei, Projekte qualitativ genau und rechtzeitig abzuwickeln
**Das bieten wir

**Das bieten wir**Das bieten wir***

**Entgelt und Benefits**:Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt bei Bachelor-Abschluss € 3.682,25 brutto (14 mal p.a.), bei einem Master-Abschluss € 4.199,20 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.

voestalpine bietet seinen Mitarbeitenden ein attraktives und wertschätzendes Arbeitsumfeld: Wir unterstützen mit umfangreicher Einarbeitungsphase, regelmäßiger Weiterbildung, flexiblen Arbeitszeitmodellen und jährlichem Mitarbeiter:innengespräch zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft. Wir ermöglichen zahlreiche Vergünstigungen bei unterschiedlichen Handelspartner:innen und bei gutem Geschäftserfolg erhalten alle Mitarbeitenden einmal pro Jahr eine Erfolgsprämie zusätzlich. Die voestalpine-Mitarbeiterbeteiligung liegt uns jedoch besonders am Herzen: Damit sind unsere Mitarbeitenden am Unternehmen beteiligt und halten derzeit rund 14 % der Aktien.

Dass die voestalpine heute ein führender Stahl
- und Technologiekonzern ist, verdankt sie vor allem den rund 51.200 Mitarbeitenden. Wir arbeiten permanent an einem modernen Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen wertschätzt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
- Aus-und Weiterbildung
- Bereitstellung von Hygienemittel
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bildungskarenz
- Essenszulage
- Förderung psychische Gesundheit
- Gesunde Ernährung
- Getränke
- Home-Office
- Kantine
- Mitarbeiter:innenevents
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mitarbeiter:innenvergünstigungen
- Parkplatz
- Sport
- und Fitnessangebote
- Strukturierte Einschulung
- Elektrotankstellen
- Mitarbeiter:innenvertretung
- Bereitstellung von Masken
- Betriebsärzt:in
- Dienst-Laptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter:innenprämien
- Obstkorb
- Physiotherapie
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
- Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
- Stahlstiftung
- Coaching Angebote

Aus-und Weiterbildung; Bereitstellung von Hygienemittel; Betriebliche Altersvorsorge; Bildungskarenz; Essenszulage; Förderung psychische Gesundheit; Gesunde Ernährung; Getränke; Home-Office; Kantine; Mitarbeiter:innenevents; Mitarbeiterbeteiligung; Mitarbeiter:innenvergünstigungen; Parkplatz; Sport
- und Fitnessangebote; Strukturierte Einschulung; Elektrotankstellen; Mitarbeiter:innenvertretung; Bereitstellung von Masken; Betriebsärzt:in; Dienst-Laptop; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Kinderbetreuung; Mitarbeiter:innenprämien; Obstkorb; Physiotherapie; Vereinbarkeit von Familie und Beruf; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Stahlstiftung; Coaching Angebote
**Das sind wir

**Das sind wir**Das sind wir***

Wir - die Logistik Service GmbH - sind ein erfolgreiches Unternehmen auf dem Gebiet industrieller Logistikdienstleistungen. Als Tochtergesellschaft der voestalpine Stahl GmbH vereinen wir die Vorteile eines KMU mit denen eines international tätigen Großkonzerns.

Die Abteilung Finanzen & Controlling hat die Aufgabe, in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachabteilungen finanziellen Prozesse der LogServ-Gruppe zu planen und laufend zu optimieren. Die Abteilung ist als Stabstelle organisiert und berichtet direkt an die Geschäftsführung. Teamgröße: 5 Mitarbeiter:innen, funktional und gesellschaftsübergreifend eingebettet in die voestalpine-weite Finanz
- und Controllingstruktur.
**Kontakt & Bewerbung

**Kontakt & Bewerbung**Kontakt & Bew