Kodierbeauftragter:-beauftragte

vor 3 Wochen


Graz, Österreich AUVA Allgemeine Unfallversicherungsanstalt Hauptstelle Vollzeit

Derzeit suchen wir **für das AUVA-Unfallkrankenhaus Klagenfurt am Wörthersee**, Verwaltung (UKV) einen:eine **Kodierbeauftragten:

- beauftragte**.

**Bewerbungsfrist**:17.02.2023

**20 Wochenstunden**
vorerst befristet bis 31.12.2024

**Dienstantritt**: voraussichtlich ab 01.07.2023

**Dienstort**:Klagenfurt am Wörthersee

**Ihre Aufgaben bei uns**:

- Sie erstellen eigenständig die korrekte und termingerechte medizinische Diagnose
- und Leistungskodierung in eigenen EDV-Programmen aller Krankengeschichten in Rücksprache mit den zuständigen Verantwortlichen.
- Sie erledigen Kontrollaufgaben und bearbeiten Warnungen, Fehlermeldungen sowie IT-Schnittstellenprobleme.
- Sie unterstützen die Mitarbeiter:innen bei der Kodierung.
- Sie stellen Unterlagen und Dokumente zur Unterstützung für die handelnden Mitarbeiter:innen bereit.
- Sie entwickeln interne Schulungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen und setzen diese um.
- Sie sind für die Erhebung von Leistungen, die Kontrolle der entsprechenden KAL-Codes/Barcodes sowie für die Verbesserung der ambulanten Leistungserfassung in Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter:innen zuständig.
- Sie erstellen und evaluieren Listen mit Barcodes für andere Organisationseinheiten und implementieren die Leistungserfassung in Zusammenarbeit mit dem Controlling sowie den Verantwortlichen.
- Sie sind für die jährliche Adaption der internen Arbeitsunterlagen auf Basis des LKF-Katalog zuständig.
- Sie wirken in Bezug auf die Kodier-Thematik als Multiplikator:in und Ansprechperson für die gesamte Belegschaft.

***:
**Ihr Profil**:

- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung und Berufserfahrung bzw. Ausbildung im Gesundheitswesen.
- Wenn Sie bereits über Berufserfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise im Spitalsbereich verfügen, ist dies von Vorteil.
- Sie verfügen über Kenntnisse des LKF- und des ICD10-Systems bzw. die Bereitschaft zur Absolvierung einer entsprechenden Ausbildung.
- Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse, insbesondere Excel.
- Sie zeichnet kommunikatives Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise aus.
- Sie gehen aktiv auf Gesprächspartner:innen ein und sind durchsetzungsstark.
- Sie denken gerne in Prozessen.

***:
**Benefits**:

- SV-eigene Pensionskasse - Ihre Zukunft ist uns wichtig.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung - Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns am Herzen.
- Vielfältige Weiterbildungen und Karrierepfade - Ihre berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen.
- Sinnstiftender, sicherer Arbeitsplatz - langfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel.
- Kollegialer, wertschätzender Umgang - ein gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität.
- Verpflegung, Gesundheit, Sport - als Mitarbeiter:in der AUVA profitieren Sie von zahlreichen weiteren Vorteilen.
- Nachhaltigkeit im Gesundheitswesen ist uns wichtig - bringen Sie sich und Ihre Ideen in unserem LeanSmartGreen-Team ein.

***:
**Unser Angebot**:
Ein Einstiegs-Bruttojahresgehalt laut DO.A, Gehaltsgruppe C, Dienstklasse III von € 37.518,60 inkl. Zulagen (kein All-in-Vertrag). Ihr tatsächliches Gehalt ist abhängig von Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung.

**Was Sie noch wissen sollten**:
Im Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht.

**Sie möchten unser Team unterstützen und die Zukunft der AUVA mitgestalten?**:
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, vorzugsweise per E-Mail an:
Für Fragen kontaktieren Sie bitte Herrn Verwaltungsleiter Mag. Wolfgang Reicht, Tel. +43 5 93 93-46660.



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    vor 4 Wochen


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