Referent in Im Forschungsservice

Zur Verstärkung unseres Teams **in der Stabsstelle für Forschungsservice** gelangt folgende Position zur Besetzung:
Inserat Nr. SB24-0084

**Referent_in im Forschungsservice (m/w/d)**
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**Ihre Aufgaben**

selbstständige Mitwirkung bei der Vorbereitung und Einreichung von Drittmittelanträgen

Information und eigenverantwortliche Beratung über geeignete Fördermöglichkeiten (national und international)

organisatorische Unterstützung der Forscher_innen in der Antragsphase und beim Einreichprozess von Drittmittelprojekten

Beratung und Unterstützung bei der Erstellung von Datenmanagementplänen für Forschungsprojekte (insbesondere FWF und EU)

Beratung hinsichtlich der Open Science und FAIR-Prinzipien (als Schnittstelle zur Bibliothek)

eigenverantwortliche Pflege der Zusammenarbeit mit Förderstellen (insbesondere dem FWF) sowie internen und externen Projektpartner_innen

Teilnahme an fachrelevanten Veranstaltungen und Seminaren

Mitarbeit an der Konzeption und Erstellung des Forschungsberichtes, der Wissensbilanz und von Forschungsstatistiken

**Ihr Profil**

**Für die Bewerbung setzen wir folgende Qualifikationen voraus**:
abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Bachelor)

hervorragende Kenntnis der Forschungsförderung in Österreich und/oder der EU

sehr gute MS Office Kenntnisse

ausgezeichnete Deutsch
- (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2, vorzugsweise C1)

Freude an präziser, eigenständiger und eigeninitiativer Arbeit

Kommunikationskompetenz und Serviceorientierung

Flexibilität und Belastbarkeit

**Darüber hinaus sind folgende Kriterien wünschenswert**:
Erfahrung bei der Unterstützung, Beratung und im Management von Forschungsprojekten

Erfahrung in nationalen und internationalen Forschungsprojekten

**Ihre Perspektive**

Teilzeit (ab 30 Std./Woche - Gleitzeit) oder Vollzeit (40 Std./Woche - Gleitzeit) bei einem Mindestgehalt von EUR 3.266,20 brutto monatlich auf Vollzeitbasis (Einstufung gem. Kollektivvertrag der Universitäten -54 VwGr. IVa), Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung

innovatives und modernes Arbeitsumfeld am Campus Krems

Möglichkeit zum Homeoffice sowie zum mobilen Arbeiten (im Ausmaß von max. 42% der Arbeitszeit)

sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der eigenen Studienprogramme, umfangreiches Angebot der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie des Universitäts-Sportinstituts (USI)

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, welche über das geforderte Profil verfügen.

Die Universität für Weiterbildung Krems sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter_innen hohes Innovationspotential und bekennt sich zur Vielfalt als leitendes Prinzip.

Bitte übermitteln Sie uns Ihre überzeugende Online-Bewerbung bis spätestens **14.05.2024**.