Stellvertretende Themenfeldleitung

Zeitraum / Stunden

**Zeitraum**: ab sofort
**Stunden**: 40 Wochenstunden

Beschäftigungsort

Wien

Wir bieten

Das Mindestgehalt beträgt bei Vorliegen entsprechender Vordienstzeiten 4.089,30 Euro brutto monatlich, 14 mal jährlich (DO.A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse III, Bezugsstufe 3) zzgl. entsprechender Funktionszulage. Eine höhere Entlohnung bei weiterer Anrechnung von Berufserfahrung oder Studienzeiten ist möglich.

Kontakt

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Foto und Zeugnissen unter Nennung des Betreffs **„EZ15-11-PA-2023-2718-KT“** bis längstens **21.03.2024** per E-Mail an:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Als stellvertretende Themenfeldleitung führen Sie gemeinsam mit der Themenfeldleitung das bundesweite Themenfeld Lebenswelten; Daten und Evidenz in Gesundheitsförderung, Prävention und Public Health.

Welche Aufgaben erwarten Sie bei uns?
- Stellvertretung der Leitung des Themenfeldes 1 in allen Angelegenheiten
- Fachliche Unterstützung der Themenfeldleitung
- Verantwortlich für die strategische und operative Abwicklung der Betrieblichen Gesundheitsförderung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (Netzwerk BGF; bundesweite Fachverantwortung für BGF und nationale Strategie Gesundheit im Betrieb)
- Mitarbeit im Umsetzungsmanagement des Österreichischen Impfprogrammes
- Regionale Ansprechperson für das Bundesland Wien
- Erstellung von Berichten für das Management
- Weiterentwicklung und Vereinheitlichung von Prozessen innerhalb des Themenfeldes (Fokus Betrieb)
- Führung der den Tätigkeiten zugeordneten Mitarbeiter*innen
- „Stakeholderübergreifende“ Projektarbeit und gegebenenfalls auch Projektleitung
- Ergebnisorientierte und respektvolle Verhandlungsführung mit den Auftragnehmern/Stakeholdern
- Schaffung optimaler Rahmenbedingungen für die übertragenen Aufgabenbereiche im Hinblick auf die strategischen Ziele des Fachbereiches und des Zielbildes der ÖGK

Was erwarten wir von Ihnen?
- Erfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Erfahrung im Projekt
- und Prozessmanagement
- Sehr gute Kenntnisse der Zusammenhänge, Prozesse und Strategie innerhalb der ÖGK und der Sozialversicherung insgesamt
- Identifikation mit den Grundsätzen der sozialen Krankenversicherung sowie mit den Zielen und Werten der ÖGK
- Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen mit der notwendigen Diplomatie
- Entscheidungsfreude und Organisationstalent
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Sehr gute Konflikt
- und Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
- Ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen
- Kundenorientierung
- Bundesweite Reisebereitschaft

Notwendige Zusatzqualifikationen:

- Einschlägige akademische Ausbildung
- Führungskräfteausbildung bzw. Führungserfahrung
- Qualifizierte Ausbildung im Bereich Projekt
- und Prozessmanagement von Vorteil
- Public Health Ausbildung von Vorteil

Unser Angebot:

- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Sehr gute Zusammenarbeit österreichweiter Teams, die wertvolle Beiträge zur Weiterentwicklung der BGF in der ÖGK leisten
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Homeoffice-Möglichkeit
- Vielfältige Weiterbildungs
- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Chance, Prozesse mit zu gestalten und zu verantworten