Lizenzmanager:in Für Den Öbb Konzern

Vor 5 Tagen


Wien, Österreich ÖBB-Holding AG Vollzeit

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werde auch du Teil des #Team ÖBB. Mit digitaler Kraft voraus.

Die Abteilung Business Development & Architektur Management unterstützt Kund:innen im ÖBB-Konzern bei der Vorbereitung zur Umsetzung von wesentlichen IT-Vorhaben. Die Abteilung bündelt im Team Lizenzmanagement die Kompetenzen im Lizenzmanagement für Open Source Software und unsere Strategischen Hersteller.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n Experte:in im Lizenzmanagement mit solider Erfahrung im Lizenzmanagement und der Lust für den Konzern weitere Optimierungen und Verbesserungen in dem Thema voranzutreiben.

**Dein Job**
- Als Teil einer Gruppe von Fachexpert:innen für das Software-Lizenzmanagement, servicierst du den gesamten ÖBB-Konzern in ausgewählten Aufgabengebieten des Software-Lifecycle Managements und bist Ansprechpartner:in für unsere ÖBB-internen Kund:innen in den Teilgesellschaften.
- Du treibst die Abstimmung zu konzernweiten strategischen Planungen und Bedarfserfassungen mit allen Fachbereichen für lizenzrelevante Betrachtungen.
- Periodische Erstellung von Lizenzbilanzen für strategische SW-Hersteller und Ableitung weiterer Schritte für Vertrags
- und Lizenzoptimierungen runden dein Tagesgeschäft ab.
- Du sorgst für Korrektheit und Plausibilisierung der Installationsdaten, sachliche Prüfung und Einspielung der kaufmännischen Daten in das Lizenzmanagement-Tool.
- Du verhandelst gemeinsam mit Open Source Softwareherstellern und Nutzer:innen im Konzern über das Lizenzvolumen und nutzbare Geschäftsmodelle im OSS Umfeld.
- Du arbeitest gemeinsam mit dem CIO Office an Software Compliance Vorgaben für den Konzern.

**Dein Profil**
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Uni, FH, vorzugsweise im wirtschaftlichen oder juristischen Bereich) sowie ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Juristische Kenntnisse runden dein Profil ab, um Softwareverträge entsprechend beurteilen zu können und mit unseren Jurist:innen diskutieren zu können.
- Du bringst mehr als 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Lizenzmanagement mit (beispielsweise im Bereich Open Source Software sowie klassischen Herstellern wie zB SAP, Microsoft, IBM, VMware, Oracle, Autodesk, Adobe ).
- Du hast aktuelle und breite Marktkenntnisse im Lizenzumfeld und bist in der Lage dich schnell auf neue Anforderungen im Lizenzumfeld unserer konzerninternen Kund:innen einzustellen.
- Idealer Weise verfügst du bereits über Erfahrung im Umgang mit Open Source Software Lizenzmodellen.
- Du konntest bereits Erfahrungen mit Lizenzmanagement-Tools machen, bevorzugt mit USU License Management (ehemalig Aspera SmartTrack).
- Eine hohe Teamfähigkeit sowie einen offenen und wertschätzenden Kommunikationsstil setzen wir voraus.
**Unser Angebot**
- Wir bieten flexible Arbeitszeiten, frei einteilbare Homeoffice-Möglichkeiten, eine moderne IT-Arbeitsplatzausstattung sowie interessante Aus-und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Diverse Benefits wie täglich frisch gekochte Mittagsmenüs in unserer in-house Kantine, besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, Car-Sharing, Unterstützung bei der Suche nach einer neuen Wohnung, für Familien: Ferienbetreuung und Betriebskindergarten
- Für die Funktion „Expert:in IT ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 45.990,00 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist für die Funktion „Expert:in IT Consulting" eine überkollektivvertragliche Entlohnung ab € 70.000;
- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen.
**Deine Bewerbung**

Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

**Ansprechpartner:innen**
Bei fachlichen Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Lisa Posch,
+43 664 2869705
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.



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