Teamleiter in Marketingmanagement

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe
- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich.

Das erwartet Sie
- Als Teamleiter*in Marketingmanagement sind Sie verantwortlich für die Leitung und Entwicklung eines Teams bestehend aus Expert*innen für die erfolgreiche Vermarktung des Wien Energie Produkt
- und Serviceportfolios.
- Sie behalten den Gesamtblick über die Marketing-Roadmap (B2C und B2B) und verantworten die Strategien zur zielgerichteten, innovativen Marktbearbeitung.
- Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln und steuern Sie zielgruppenspezifische Maßnahmen mit Fokus auf Kund*innenbindung, -gewinnung sowie -rückgewinnung (on
- sowie offline).
- Sie bauen das digitale Marketing aus und testen, analysieren und optimieren gemeinsam mit Ihrem Team die digitalen Maßnahmen entlang der Customer Journey.
- Sie verantworten die Budget
- und Ressourcenplanung sowie laufende Effizienzkontrolle der Marketingmaßnahmen.
- Die Leitung von und die Mitarbeit bei team
- und unternehmensübergreifenden (v.a. agilen) Projekten zählen zu Ihren Aufgaben.
- Sie verfolgen laufend Marktchancen sowie -trends im Bereich Marketing & Vertrieb und leiten daraus effektive Handlungsempfehlungen ab.

Das bringen Sie mit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Digitale Medien oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing (mit Erfahrung in einer Führungsposition)
- Fundierte Kenntnisse im agilen Projektmanagement (Scrum/Kanban)
- Hohes Maß an Kund*innenorientierung sowie ausgeprägtes ergebnisorientiertes Denken und Handeln
- Selbstständige Arbeitsweise, Durchsetzungs
- und Kommunikationsstärke sowie hohe Eigenverantwortung
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse
- Außerdem von Vorteil:

- Projektmanagement-Zertifizierung (IPMA Level D)
- Erfahrung mit Webanalyse-Tools wie z.B. Google Analytics, Power BI, etc

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
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Das bieten wir Ihnen
- Gehalt- Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von **EUR 4.336,50** brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.- Events und Aktivitäten- Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.- Flexibilität und Ausstattung- Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.- Gesundes Essen- In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.- Gesundheit- Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.- Innovationen und Kooperationen- Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.- Onboarding und Entwicklung- In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm.- Vergünstigungen- Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.- Work 4.0- Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.Wir freuen uns auf Sie
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