Internationale:r Segmentmanager:in Eurasia

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #TeamOEBB.

Damit wir auch morgen End-to-end Logistiklösungen für jede Industrie anbieten können, um einen umweltfreundlichen Gütertransport zu ermöglichen. Wir, das sind rund 6.000 Möglichmacher:innen der Rail Cargo Group, einem der führenden Bahnlogistiker Europas.

Die Rail Cargo Austria AG sucht eine:n umsetzungsstarke:n Segmentmanager:in für das Segment Eurasia.

**Ihr Job**
- Verantwortlich für die Umsetzung der Unternehmensziele in Ihrem Segment mit Fokus auf die Verbindungen zwischen Zentralasien, China und Europa: Erstellung und Verfolgung der Segmentstrategie, Festlegung sowie Umsetzung nationaler und internationaler Ziele.
- Entwicklung kund:innenzentrierter Produkt
- und Serviceangebote, Gewährleistung kund:innenorientierter Produktportfolios, Definition von Leistungsstandards zur Kund:innenbindung.
- Erkennung und Nutzung internationaler sowie segmentspezifischer Synergien und Potenziale, Analyse von Markttrends, Ableitung neuer Markt
- und Kund:innenstrategien.
- Entwicklung von Rahmenverträgen, insbesondere für Key Account Kund:innen, und Erarbeitung der erforderlichen Rahmenbedingungen.
- Überwachung quantitativer KPIs, Identifizierung neuer Märkte und Kund:innen, Unterstützung der Leitung der Business Unit bei der Implementierung von RCG-spezifischen Prozessabläufen

**Ihr Profil**
- Abschluss einer Hochschule mit mindestens 7 Jahren Berufserfahrung, oder Abschluss einer allgemein
- bzw. berufsbildenden höheren Schule (AHS, HAK, HTL) mit mindestens 10 Jahren Erfahrung.
- Verhandlungssicheres Englisch, exzellente Umgangsformen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten.
- Erfahrung im Supply Chain
- und Logistik-Management sowie Kenntnisse im Projektmanagement.
- Kompetenz in der Führung von Verhandlungen und in der starken, nachhaltigen Positionierung der Unternehmensinteressen.
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kund:innenorientierung als grundlegende Eigenschaften.
- Bereitschaft zu Reisen und interkulturelle Kompetenz.

**Unser Angebot**
- Zusätzlich zu einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet in einem internationalen Umfeld, bieten wir eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten und Zusatzleistungen an.
- Als größtes Klimaschutzunternehmen des Landes bieten wir Ihnen einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima
- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
- Unsere Mission: bessere Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben für alle Mitarbeiter:innen des ÖBB-Konzerns. Daher bieten wir u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.
- Besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing sowie bei verschiedensten Geschäften und Dienstleister:innen und Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine.
- Unser konzerninternes Wohnungsservice bietet bundesweit ÖBB-Mitarbeiter:innenwohnungen an.
- Sie haben die Option, die Fahrbegünstigung in Anspruch zu nehmen und Österreich mit der ÖBB zu entdecken. So arbeiten Sie nicht nur an klimafreundlicher Mobilität sondern können auch umweltfreundlich mit Ihrer Familie reisen.
- Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung.
- Sie profitieren von hervorragenden Weiterbildungsangeboten sowie zahlreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
- Für die Funktion „Segmentmanager:in“ ist ein Mindestentgelt von € 63.492,10 brutto/Jahr vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

**Ihre Bewerbung**

Bitte Bewerben Sie sich online mit Ihrem Motivationsschreiben und Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügen Sie bitte idealerweise auch Ihren SAP-Auszug hinzu.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

**Ansprechpartner:innen**
Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Pamela Nüßle, +43664/6174187.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.