Juristin Europarecht

Wir gegen Stillstand: wir sind Innovator*innen, Weichensteller*innen, Vorantreiber*innen. Wir arbeiten in rund 100 Berufen und sprechen 35 Sprachen. Wir sind Wiens führender Mobilitätsanbieter und suchen Persönlichkeiten mit Leidenschaft und Commitment.

**Das erwartet Sie**:

- Sie arbeiten an der Erstellung von Positionspapieren und Stellungnahmen zu Gesetzes-, Richtlinien
- und Verordnungsentwürfen auf EU- und nationaler Ebene mit.
- Sie monitoren gesetzliche Änderungswünsche auf EU- und nationaler Ebene sowie geplante und laufende Gesetzes-, Verordnungs
- und Richtlinienänderungen auf EU- und nationaler Ebene.
- Sie nehmen rechtlich zu Barrierefreiheitsanfragen Stellung und vertreten die Wiener Linien selbstbewusst nach außen.
- Sie arbeiten bei der Erstellung von Stellungnahmen zu Anfragen zum Thema Barrierefreiheit, nach vorheriger Abstimmung mit den zuständigen Fachabteilungen der Wiener Linien.
- Sie unterstützen beim Lobbying von Barrierefreiheits-Themen nach außen national und international.
- Sie sind unsere Schnittstelle zum Barrierefreiheitsbeauftragten der Wiener Stadtwerke.

**Das bringen Sie mit**:

- Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung (LL.M.) mit.
- Erste praktische Erfahrung wie z.B. die Absolvierung der Gerichtspraxis ist von Vorteil.
- Sie sind mit den gängigen juristischen Recherche
- und Abfragetools wie auch den MS Office Anwendungen vertraut - Erfahrung mit ELO oder JIRA ist ein Plus.
- Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im Bereich Soziales und Inklusion. Wenn Sie eine Ausbildung als Peer Mediator*in absolviert haben, freuen wir uns ganz besonders.
- Sie können mit den unterschiedlichsten Menschentypen gleichermaßen gut umgehen und erreichen dank Ihrer Kooperationsfähigkeit eine einheitliche Linie der verschiedenen Stakeholder*innen.
- Dabei helfen Ihnen auch Ihr ausgeprägtes strategisches und unternehmerisches Denken, ihr selbstsicheres Auftreten und dass Sie auch eine Atmosphäre, die von unterschiedlichen Meinungen geprägt ist, nicht scheuen.

Tagtäglich halten wir Wien am Laufen und übernehmen Verantwortung für die Menschen in der Stadt - auch bei der Gesundheit. Um Kolleg*innen und Kund*innen zu schützen, setzen wir daher auf Bewerber*innen, die bereits gegen Covid19 geimpft oder bereit sind, sich impfen zu lassen.