Employer Branding Enthusiast:in

vor 2 Wochen


Wien, Österreich ÖBB-Holding AG Vollzeit

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns.

Werden auch Sie Teil des #Team ÖBB.

**Ihr Job**
- Sie unterstützen bei der Entwicklung zielgruppenorientierter Employer Branding Maßnahmen (intern und extern) und innovativer neuer Eventformate.
- Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ausbildungseinrichtungen sowie Plattformen und sind für die Konzipierung, Organisation und Durchführung von Karrieremessen und Recruiting Events verantwortlich.
- In enger Zusammenarbeit mit dem Recruiting und Sourcing Team stimmen Sie Bedarfe ab und arbeiten proaktiv an Projekten zur Weiterentwicklung und idealen Positionierung der Arbeitgebermarke mit.
- Sie sind erste:r Ansprechpartner:in für alle Anfragen zum Thema Employer Branding, beantworten diese bzw. koordinieren deren Umsetzung.
- Sie setzen sich mit dem Einsatz zeitgemäßer Personalmarketingtools und -trends auseinander und führen die Budgetplanung und -kontrolle sowie das Reporting durch.

**Ihr Profil**
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Personalwesen oder Marketing/Kommunikation sowie über erste einschlägige Berufserfahrung.
- Sie haben ein sehr gutes Zahlenverständnis und es fällt Ihnen leicht komplexe Zusammenhänge zu verstehen.
- Sie können sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, vor allem PowerPoint und Excel, vorweisen.
- Sie bringen fundierte Kenntnisse der österreichischen Karriere
- und Jobmessen als Touchpoint für potentielle Bewerber:innen mit.
- Eine selbständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken.
- Sie verstehen sich als Teamplayer:in und bringen hohe Leistungsbereitschaft mit.

**Unser Angebot**
- Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung, spannende Aufgaben sowie die Chance, Ihren persönlichen Beitrag zur klima
- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
- Ein attraktives Gleitzeitmodell lässt Sie auch Ihre Freizeit flexibler gestalten
- Wir legen großen Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf
- und Privatleben unserer Mitarbeiter:innen und bieten daher u.a. betriebsnahe Kindergärten in Wien sowie Kinderbetreuung in den Ferien oder an Fenstertagen.
- Wir legen großen Wert auf die Weiterbildung und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen und bieten regelmäßige Schulungen in modernen (digitalen) Lernformaten.
- Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine).
- Für die Funktion „Senior Spezialist:in Personalgewinnung und Employer Branding“ ist (laut Rahmenkollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting) ein Mindestentgelt von € 42.310,38 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

**Ihre Bewerbung**

Bewerben Sie sich online mit Ihrem aussagekräftigen Lebenslauf und Motivationsschreiben.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

**Ansprechpartner:innen**
Fragen zu dieser Jobausschreibung wenden Sie sich bitte an Katrin Süss, +43 664 6170881.
Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 gerne zur Verfügung.



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