Human Resources Assistant

**Human Resources Assistant (m/w/d)**:
in Voll
- oder Teilzeit
- Sie sind auf der Suche nach einem krisensicheren Arbeitgeber? Und wünschen sich Wertschätzung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem hochmotivierten Team? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen
- Als zweitgrößtes Klinikum im Land, Schwerpunktkrankenhaus und größter Arbeitgeber der Region beschäftigt das Kardinal Schwarzenberg Klinikum ca. 1.500 Mitarbeiter. Mit ca. 185.000 Patientenkontakte/Jahr erfüllen wir seit mehr als 175 Jahren kontinuierlich wachsend unseren öffentlichen Versorgungsauftrag. Als Ordensklinikum ist unser Leitbild von christlichen Werten geprägt, die unseren Patienten liebevolle Hingabe und unseren Mitarbeitern hohe Wertschätzung garantieren. Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung liegen allen Mitarbeitern des Hauses am Herzen
- Eingebettet in das 11-köpfige Team der Personaldirektion übernehmen ein vielseitiges Aufgabenfeld und sind in alle Bereiche des Personalmanagements eingebunden. Die Freude am Kontakt mit Menschen und eine hohe Serviceorientierung sind das Fundament für diese generalistische Position.**DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE**:

- Recruiting und Bewerbermanagement für diverse Berufsgruppen (von der Stellenplanung über die Ausschreibung, das Führen der Bewerbungsgespräche bis zum Onboarding)
- Unterstützung in den Bereichen Personalmarketing sowie Employer Branding
- Betreuung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter während des gesamten Employee Life Cycle
- Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter in personal
- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Mitwirkung bei HR-Projekten
- Schnittstelle zu externen Partnern (AMS, Behörden, Personalberatungen etc.)
- Abwicklung von klinikumseigenen Projekten und Veranstaltungen
- Diverse administrative und organisatorische Agenden

**FREUEN SIE SICH AUF**:

- ein interessantes, vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
- die Möglichkeit, sowohl im Team als auch eigenständig zu arbeiten
- die Einschulung durch ein erfahrenes Team
- ein Führungssystem mit flachen Hierarchien
- sehr gute Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- sehr gute Verkehrsanbindungen, Mitarbeiterparkplätze und -wohnungen
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Personalentwicklungsmaßnahmen
- einen modernen Arbeitsplatz in einer der schönsten Ski
- und Urlaubsregionen Westösterreichs
- die Sozialleistungen eines Ordensklinikums (Betriebskantine, betriebliche Kinderbetreuung etc.)

**BEGEISTERN SIE UNS MIT**:

- einem abgeschlossenen oder fortgeschrittenem Studium mit HR-Bezug (Betriebswirtschaft, Psychologie, Wirtschaft und Recht etc.) oder alternativ einer kaufmännischen Ausbildung auf Maturaniveau sowie einschlägiger Berufserfahrung
- ausgezeichneten IT Anwenderkenntnissen (MS-Office, SAP von Vorteil)
- Kommunikationsstärke, freundlichem und serviceorientiertem Auftreten sowie Innovationsgeist (u.a. im Bereich der digitalen Medien)
- Organisationstalent, Belastbarkeit und einer genauen und eigenständigen Arbeitsweise

**BEWERBUNGSKOSTEN**:

- Wir weisen Sie darauf hin, dass wir Ihnen etwaige anlässlich Ihrer Bewerbung entstehende Aufwendungen (zB Fahrtkosten, Übernachtungskosten) nicht ersetzen werden.-
**GEHALT**: Die Entlohnung für diese Position richtet sich nach dem Kollektivvertrag für die DienstnehmerInnen der Ordensspitäler Österreichs. Eine Überzahlung ist möglich und richtet sich nach der individuellen Berufserfahrung, Qualifikation und Ausbildung.**BENEFITS**:
**BESCHÄFTIGUNGSART**: Voll
- bzw. Teilzeit**DIENSTORT**: Schwarzach im Pongau**mehr Einblicke finden Sie hier**

**IHR/E ANSPRECHPARTNER/IN**:
**Mag. Susanne Taferner, MTD**
Stv. Personaldirektorin- +43 6415 7101 2224
- WhatsApp: Gespräch beginnen