Stabstelle Personalentwicklung

Außen-Repräsentation der Arbeitgebermarke von Josko sowie erster Ansprechpartner für externe Interessensgruppen
- Ansprechpartner und Betreuung von Schulkooperationen
- Konzeption und Umsetzung von internen Schulungskonzepten, von Aus
- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie Seminargestaltung
- Organisation von internen Veranstaltungen
- Teilnahme an öffentlichen Veranstaltungen und Bildungsmessen
- Betreuung von Projektarbeiten für Lehrlinge sowie von Praktika und von wissenschaftlichen Arbeiten für Schüler und Studenten
- Entwicklung von Employer Branding Maßnahmen und deren Umsetzung in Zusammenarbeit mit unserer Marketing Abteilung

**Das zeichnet dich aus**:

- Studium im Bereich der Personal
- und Organisationsentwicklung oder der Wirtschaftspädagogik von Vorteil
- Berufserfahrung im Bereich der Personal
- und Organisationsentwicklung, im Personalmarketing oder der (Wirtschafts-) Pädagogik
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Konzeptionsstärke und Gestaltungsmotivation
- Proaktive und selbstständige Arbeitsweise
- Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
- Kommunikative und offene Persönlichkeit
- Selbstsicheres Auftreten

**Das bieten wir dir**:
Diese Stelle ist unter Berücksichtigung des KV Holzindustrie mit einem Mindest-Bruttojahresgehalt von **€ 44.800;
- **dotiert (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt wird natürlich an deine individuelle Qualifikation und Erfahrung marktkonform angepasst.
Diese Position wird als Vollzeit
- bzw. Teilzeitstelle (mindestens 30 Stunden pro Woche) angeboten.

**Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.**
- Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten- Fahrtkostenzuschuss- Vergünstigte Preise in der Kantine- Mitarbeiterevents- Alle Benefits anzeigen