Housekeeping Manager/hausdame

Aufgaben
- Verantwortung eines reibungslosen Ablaufes der Housekeeping-Abteilung gemeinsam mit dem Housekeeping-Führungsteam
- Kontrolle auf Sauberkeit und Mängel in allen Zimmern, Suiten, Mietobjekten, Wohnungen und öffentlichen Bereichen
- Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards (TÜV-zertifizierter Betrieb)
- Mitarbeiterführung, Schulung und Weiterentwicklung
- Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen wie Technik, Rezeption uvm.
- Koordination mit externen Partnerfirmen nach Bedarf
- Diverse administrative Büroarbeiten
- Beschwerdemanagement

Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach ODER Hauswirtschaft oder vergleichbare Berufserfahrung/entsprechende Erfahrungen im Housekeeping
- Erste Praxiserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil
- Gute EDV Kenntnisse (gängige Hotelsoftwares von Vorteil)
- Teamfähig, Kontaktfreudig, Flexibel mit Freude am Gastgeber-Sein
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative
- Liebe und Blick zum Detail
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Gepflegtes Erscheinungsbild
- Diskretion und Vertrauenswürdigkeit

**Benefits**:

- Wohnen & Leben in der exklusiven Stanglteam Mitarbeiterresidenz
- Zahlreiche In
- und Outdoor Freizeitmöglichkeiten im Hotel und in der Region
- Eigenes Mitarbeiterfitnessstudio sowie Nutzung der Fitnesskurse und Wellnessanlage
- Traumhafte Ganzjahresdestination am zentral gelegenen Wilden Kaiser
- Freie Verpflegung im Mitarbeiterrestaurant
- Preis-Vorteile im Hotel, in der Region, online und bei Kooperationspartnern
- Ganzjährige Anstellung mit geregelter 5-Tage Woche
- und 14. Gehalt & Entlohnung lt. KV mit Bereitschaft zur Überzahlung
- Bekanntes Unternehmen mit internationalem Gästeklientel
- Sicherer Arbeitsplatz, ganzjährige Anstellung & Aufstiegsmöglichkeiten
- Familiäres Umfeld, flache Hierarchien & traditionelle Werte
- Individuelles Bonussystem
- Stanglteam Talenteschmiede (E-Learning, Unterstützung bei Weiterbildungen)
- Träger des österreichischen Umweltzeichens & nachhaltige Unternehmenskultur