Vertriebspartnerbetreuer Im Außendienst Für

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeitenden steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. **Willkommen bei Bosch.**

Wirtschaftlich, präzise, sicher und energieeffizient: Antriebs
- und Steuerungstechnik von Bosch Rexroth bewegt Maschinen und Anlagen jeder Größenordnung. Unter der Marke Rexroth entstehen innovative Komponenten, maßgeschneiderte Systemlösungen und Dienstleistungen für mobile Anwendungen, Anlagenbau und Engineering sowie Fabrikautomation.

We are hiring Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Vertriebspartnerbetreuer*in **(Vollzeit - 38.5h/Woche).**

Stellenbeschreibung
- ** Verantwortung übernehmen**:Als Vertriebspartnerbetreuer*in für Österreich und Schweiz bist du für die Planung von Umsatz, Ergebnis und Auftragseingang auf zugeordneter Partnerebene verantwortlich. Dabei trägst du die Umsetzungsverantwortung der Sales-Initiativen
- ** Ganzheitlich umsetzen**: Du initiierst die Schließung der Kompetenzgaps durch die Implementierung geeigneter Qualifizierungsmaßnahmen und bist für die Qualifizierung neuer Mitarbeiter*innen gemäß den Anforderungen beim Partner zuständig. Zudem trägst du die Verantwortung für die Autonomiesteigerung des Partners. Hierbei stehen der Kompetenzaufbau und der Einsatz von eBusiness-Lösungen zur Entlastung interner Strukturen im Fokus
- ** Kooperation leben**:Du bist strategische*r Ansprechpartner*in für Themen in Bezug auf die zugeordneten Partner. Dazu zählen beispielsweise die Entwicklung der Partner, der Ausbau des indirekten Vertriebskanals gemäß der Sales Strategie und Partnerentwicklungspläne
- ** Gewissenhaft abstimmen**: Zu deinen Aufgaben gehört der verantwortungsvolle Kundentransfer zu zugeordneten Partnern gemäß des Transferprozesses sowie die operative Partnerbetreuung
- ** Vernetzt kommunizieren**: Du agierst auf Partnerebene in Zusammenarbeit mit Marketing (z.B. In-house Ausstellungen oder Kampagnen) und Business Units (z.B. Technik
- Workshops).

Qualifikationen
- ** Persönlichkeit**: Du bist verhandlungsstark, kommunikativ, teamfähig, verantwortungsbewusst und zeichnest dich durch einen initiativen, lösungs
- und teamorientierten Arbeitsstil aus
- ** Ausbildung**: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau, Hydraulik oder vergleichbar.
- ** Erfahrung und Know-how**: Erfahrung im Vertrieb, tiefgreifende Kenntnisse im Bereich Hydraulik, gut ausgeprägte Methodenkompetenz, mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert
- ** Sprache**: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Zusätzliche Informationen
**Unsere Standort-Vorteile**:

- ** Work-Life-Balance**: flexible Arbeitszeitmodelle und freie Fenstertage inkl. Home Office und Gleitzeit
- ** Sport & Vorsorge**:zahlreiche Gesundheits
- und Sportaktivitäten, individuelle medizinische Beratung, betriebliche Altersvorsorge, sowie diverse Versicherungsangebote
- ** Service & Zusatzleistungen**: Betriebsrestaurant und Cafeteria vor Ort, Mitarbeiterrabatte, moderne Arbeitsausstattung
- ** Attraktive Benefits**:fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein strukturiertes und unterstützendes Einarbeitungsprogramm zu Beginn

Um einen raschen Bewerbungsprozess zu ermöglichen, bitte lade deine **vollständigen Unterlagen** inkl. Lebenslauf, Motivationsschreiben, Abschluss
- und Dienstzeugnisse, sowie ggf. eine gültige Arbeits
- und Aufenthaltserlaubnis hoch.

Neben all den bereits genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttogehalt beträgt **mindestens 42 000 EUR p.a.** (38,5 h/Woche, Kollektivvertrag Metallgewerbe). Eine Überzahlung ist aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen gelebte Praxis.

Feel the power of 400.000 teammates - join us #WeAreBosch

**Kontakt & Wissenswertes**
**Es gibt Fragen zum Bewerbungsprozess? Wende dich an deine Recruiterin**:
**Ruby Strobl