Teamleiter in Materialmanagement

vor 6 Monaten


Wien Bezirk Landstraße W, Österreich Wien Energie GmbH Vollzeit

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe
- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich.

Das erwartet Sie
- Leitung des neuen Teams "Materialmanagement" in der Gruppe "Logistik"
- Mitarbeiter*innenführung, Planung und Steuerung der Aufgabenerfüllung des Teams
- Mitwirkung bei diversen Aufgaben im Bereich Logistik und Beschaffung wie Kritikalitätsbewertungen, KPI, Bewegungsanalysen
- Verantwortung der Bereiche Lager-Disposition, Logistikleitstand, Wertstoff-Management sowie das Prozess-, Qualitäts
- und Risikomanagement der Gruppe Logistik
- Fortlaufende Weiterentwicklung des Materialmanagements, der Disposition, des Lager-/Logistik-Reportings und der zugehörigen IT-Systeme/-anwendungen und Prozesse
- Entwicklung, Umsetzung und Sicherstellung einer kontinuierlichen Prozessautomatisation
- Leitung und Begleitung von und Verantwortung für Sonderprojekte/-vorhaben
- Fachübergreifende abteilungs-, unternehmens
- und konzernweite Zusammenarbeit sowie Pflege und Aufbau von internen als auch externen Expert*innennnetzwerken

Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Matura / Berufsreifeprüfung oder akademisch gelagerte Ausbildung mit IT- oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund)
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in der Disposition, Logistik-Management oder Materialmanagement
- Erste Projektleitungs
- und/oder Führungserfahrung
- Vertiefte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und IT-Anwendungen (MS Office, SAP ERP)
- Analytisches, wirtschaftliches und unternehmerisches Denken gepaart mit Umsetzungs
- und Organisationsstärke sowie Eigeninitiative, Gestaltungswille und Flexibilität
- Hohe Belastbarkeit, konsequenter und ergebnisorientierter Führungsstil sowie ausgeprägtem Teamspirit
- Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
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Das bieten wir Ihnen
- Gehalt- Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von **EUR 3.490,27** brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.- Events und Aktivitäten- Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.- Flexibilität und Ausstattung- Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.- Gesundes Essen- In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.- Gesundheit- Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.- Innovationen und Kooperationen- Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges - für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.- Onboarding und Entwicklung- In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential-Programm.- Vergünstigungen- Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.- Work 4.0- Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.Wir freuen uns auf Sie
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