Personalverrechner in

Die Soziale Dienste der Adventmission gGmbH sind seit 50 Jahren im Dienst der Pflege und Betreuung für Menschen in ganz Wien im Einsatz. Unsere Kund*innen werden von uns in ihrer gewohnten Umgebung professionell versorgt. Unser Motto **„Dienen mit Herz“** steht im Einklang mit der Art und Weise wie wir unsere Kund*innen sehen und mit unseren geschätzten Mitarbeiter*innen umgehen_. _**Als Ergänzung in unserem Team suchen wir eine*n Lohnverrechner*in (Teilzeit 20 h).**

**Ihre Aufgaben**:

- Sie übernehmen selbstständig die präzisen und zeitnahen Lohn
- und Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen
- Administration von Arbeitsunfähigkeiten und Urlauben
- Ansprechpartner:in für lohnsteuer
- und sozialversicherungstechnische Fragestellungen
- Kontakt zu sowie Korrespondenz mit Behörden und Ämtern (PVA, Magistraten, ÖGK, AMS)
- An
- und Abmeldungen über die ELDA-Datendrehscheibe
- Pfändungen
- Erstellung von Arbeitsentgeltbestätigungen, Bearbeitung von Clearingfällen
- diverse administrative Tätigkeiten, die eine enge Interaktion mit den Fachabteilungen, der Buchhaltung, dem Controlling und der Geschäftsführung voraussetzen

**Ihr Profil**:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung (BMD NTCS)
- Digitale Affinität und sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office, BMD NTCS)
- Kommunikative Persönlichkeit mit sehr guter Ausdrucksweise und entsprechenden Deutschkenntnissen
- Genaue, lösungsorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Einsatzbereite, offene und teamorientierte Persönlichkeit
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Struktur, Selbstständigkeit und termingenaue Umsetzung aus, Kollegialität und Hands
- On-Mentalität werden bei Ihnen großgeschrieben

**Was WIR Ihnen bieten**
- Die Entlohnung erfolgt nach dem SWÖ Kollektivvertrag. Das **Mindestentgelt** für die Stelle als Lohnverrechner*in beträgt ab 1.1.2024 **EURO** 2687;
- brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung (= 37 Wochenstunden lt. Kollektivvertrag). Vordienstjahre werden entsprechend SWÖ-KV angerechnet. (Bereitschaft zur Überzahlung)
- Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung nur dann weiterbearbeiten können, wenn Ihre Bewerbungsunterlagen vollständig sind (**aktueller Lebenslauf**, **Motivationsschreiben** und **Qualifikationsnachweis**).
- Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

**Über uns**

Werfen Sie einen Blick **„hinter die Kulissen“** unserer Organisation und erfahren Sie aus erster Hand alles über das Arbeiten bei uns

Sie lesen - trotz unserer jahrelangen Erfahrung in der Gesundheitsbranche - zu ersten Mal von uns? Das könnte daran liegen, dass wir als gemeinnützige Organisation ganz bewusst auf Werbung verzichten

Viele unsere Mitarbeiter*innen sind mit dem Arbeiten in unserer Organisation so zufrieden, dass Sie uns Ihren Freunden und Bekannten weiterempfehlen - und eine schönere Art der Werbung können wir uns wirklich nicht vorstellen:

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Wir beschäftigen in der mobilen Hauskrankenpflege hauptsächlich 3 Berufsgruppen:
Ÿ Heimhelfer*innen
Ÿ Pflegeassistent*innen
Ÿ diplomierte*r Gesundheits-und Krankenpfleger*innen

Haben Sie gewusst, dass unsere Heimhelfer*innen einen Großteil unserer über 300 Mitarbeiter*innen ausmachen, die sich in ganz Wien um die Betreuung unserer Kund*innen kümmern?

Die Damen und Herren vom Besuchsdienst erleichtern Kund*innen den Alltag, wohingegen
unsere Pflegeassistent*innen und dipl. Gesundheits-und Krankenpfleger*innen tagtäglich sicher stellen, dass unsere Kund*innen bestens medizinisch versorgt sind.

Sie sehen - unser Team kümmert sich bestens um unsere Kund*innen - und WIR kümmern uns bestens um unser Team

Was dürfen Sie daher erwarten, wenn Sie bei uns zu arbeiten beginnen?
- **Keine Nachtdienste** (Nachtruhe ist uns wichtig)
- Wir lieben & leben **Work-Life-Balance**, deshalb beschäftigen im Regelfall in Teilzeit Heimhelfer*innen mit 27,5 Wochenstunden und Pflegeassistent*innen & dipl. Gesundheits-u. Krankenpfleger*innen mit 30,0 Wochenstunden. Ab und zu für Kolleg*innen einspringen macht Ihnen nichts aus? Super Diesen Teamgeist vergüten wir natürlich gerne.
- **Sie brauchen Ihre Freizeit**
Wir bieten Ihnen unter anderem ein ausgeklügeltes **mitarbeiter-und familienfreundliches Arbeitszeitmodell**, welches auf maximale Erholung ausgelegt ist.
Das bedeutet für Sie, dass Sie in einem 2-wöchtigen Dienstrad
in Woche A **3 ganze freie Tage** und
in Woche B **4 ganze freie Tage**
Familie, Freunden, vierbeinigen Gefährten oder Hobbies widmen können.
- Ihr **Einsatzgebiet** ist Wien: alle Kund*innen sind sehr gut erreichbar, darauf achten wir. Übrigens: Die **Wiener Linien Jahreskarte** ist selbstverständlich **kostenlos **für Sie
- **Wir zahlen über dem SWÖ-Kollektivvertrag,** denn FAIR wird bei uns großgeschrieben
- Weil uns Ihre Gesundheit wirklich am Herzen liegt, bi