Vertriebsmitarbeiterin & Kundenberatung für Vorsorge- und Bestattungsdienstleistungen (w/m/d)

Vertriebsmitarbeiterin & Kundenberatung für Vorsorge
- und Bestattungsdienstleistungen (w/m/d) Flexible Arbeitszeiten Home Office Diversity-Statement Überblick Die Bestattung Wien sucht eine Person für die Beratung und Begleitung von Kund:innen. Du arbeitest in der Bestattungsvorsorge und im Vertrieb. Du brauchst Erfahrung in Kundenberatung und Verkauf. Wichtig sind Einfühlungsvermögen, Flexibilität und gute MS-Office-Kenntnisse. Das Gehalt beträgt mindestens 3.132,33 Euro monatlich. Erstellt mit künstlicher Intelligenz Die Bestattung Wien ist der größte Bestatter Österreichs. Das Traditionsunternehmen hat seit Bestehen rund zwei Millionen Beerdigungen organisiert – von Trauerfeiern im engsten Familienkreis bis hin zu großen Staatsbegräbnissen. Verlässlichkeit und Pietät haben bei der Unterstützung der Hinterbliebenen oberste Priorität. Aufgaben
- Einfühlsame Beratung und Begleitung von Kund*innen zu Bestattungsvorsorge und Bestattungsleistungen – persönlich, telefonisch, online und bei Bedarf im Rahmen von Hausbesuchen.
- Gewinnung neuer Kund*innen durch aktive Mitwirkung an vertrieblichen Aktivitäten, sowie Aufbau und Pflege langfristiger, vertrauensvoller Kund*innenbeziehungen
- Aufbau und Pflege eines regionalen Netzwerks mit relevanten Partner*innen, Institutionen, Vereinen und weiteren Multiplikator*innen in Schwechat und Umgebung.
- Repräsentation des Unternehmens bei regionalen Veranstaltungen, Netzwerkterminen, Informationsveranstaltungen oder auf Werbemitteln, sowie allgemeine Stärkung der Bekanntheit des Standortes vor Ort
- Aktive Mitgestaltung des Auf
- und Ausbaus der Filiale Schwechat und der Marke PAX, kontinuierliche Optimierung von Abläufen und Prozessen im eigenen Verantwortungsbereich, sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team und mit externen Partner*innen. Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen (kfm. Lehre, Hasch), vertrieblichen oder dienstleistungsorientierten Bereich und Berufserfahrung in der Kund*innenberatung, im Verkauf, im Vertrieb oder in einem vergleichbaren Dienstleistungsumfeld; engagierte Quereinsteigerinnen sind willkommen.
- Ausgeprägte Vertriebs-, Service
- und Beratungsorientierung gepaart mit Einfühlvermögen, emotionaler Stabilität und professionellem, wertschätzendem Umgang mit Menschen in sensiblen Lebenssituationen sowie Freude an der Gewinnung neuer Kontakte und Kund*innen.
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise, sowie Freude am unternehmerischen Denken und einen Standort aktiv mitzugestalten.
- Gute Vernetzung bzw. starke Verwurzelung in Schwechat und Umgebung.
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, fallweise auch an Abenden, Wochenenden oder Feiertagen
- Gute MS-Office-Kenntnisse und Offenheit für neue IT-Systeme. Führerschein Klasse B erforderlich. Weitere Sprachkenntnisse von Vorteil. Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Wir bieten
Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.132,33 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (Wiener Stadtwerke Kollektivvertrag, Besoldungsordnung A, Schema I, Gehaltsgruppe E), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
- Arbeitsumfeld: Sie arbeiten in einem familiären Team in einem Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit. Mitarbeiter*innenförderung ist uns sehr wichtig
-

wir bieten
eine große Auswahl an Aus
- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Events und Aktivitäten: Gemeinsam arbeiten, gemeinsam feiern – z.
B. beim Vienna Business Run, beim unserem Mitarbeiter*innenfest oder beim Nachklang.
- Gesundheit und Vorsorge: Investieren Sie in Ihre Gesundheit. Wir unterstützen Sie dabei gerne z.
B. durch regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, in wechselndes Aktiv-Angebot oder günstige Konditionen einer privaten Krankenversicherung.
- Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats
- oder Jahreskarten.
- Kinderbetreuung: Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an.
- Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten: Man lernt niemals aus. Neues lernen oder Fachwissen vertiefen? Nutzen Sie die bedarfsorientierten Weiterbildungsangebote im WSTW-eigenem Bildungszentrum oder bei spezialisierten Trainings-Anbieter*innen. In den ersten Wochen im Unternehmen werden Sie den "71er nehmen" und unsere Dienstleistungen näher kennenlernen.
- Sonstiges: Unternehmen mit vielen sinnstiftenden Aufgaben, das geprägt ist durch Teamgeist, Offenheit, Wertschätzung und Kollegialität. Als Teil eines Klimakonzerns ist uns Nachhaltigkeit wichtig, gute öffentliche