Leiter:in Rechtsabteilung

Als Teil der Steiermärkische Sparkasse-Gruppe sind Sie Mitglied eines international agierenden Finanzinstituts mit über 8.200 Mitarbeitenden an mehr als 460 Standorten. Wir begegnen unseren Kunden und Mitarbeitern mit Respekt, Empathie und Verständnis für ihre individuellen Lebensgeschichten. Modernes Banking in einer angenehmen und respektvollen Arbeitsumgebung prägt unser erfolgreiches Unternehmen. Tragen Sie zu unserem Unternehmenserfolg bei und werden Sie Teil unseres Teams.

Wir suchen eine Führungskraft mit umfassender Fachkompetenz im Bereich der Rechtsberatung, insbesondere im Immobilienrecht und in organisatorischen Funktionen, in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

Fachliche und organisatorische Leitung des Rechtsteams innerhalb der Abteilung Compliance & Recht Vertretung des Rechtsteams in hochrangigen Gremien (Rechtsausschuss) sowie in verschiedenen internen und sektoralen Projekten Personalverantwortung für das Rechtsteam in Abstimmung mit der Abteilungsleitung Eigenverantwortliche Bearbeitung von Rechtsanfragen und Abstimmung von Rechtsthemen innerhalb der Rechtsberatung und des Sektors Fachliche und organisatorische Weiterentwicklung des Rechtsteams im Hinblick auf neue Technologien (z.B. Künstliche Intelligenz, Legal Tech, Litigation-Datenbanken) Bearbeitung von rechtlichen Fragestellungen im Bereich Datenschutz Entscheidungskompetenz und Koordination von Passivprozessen Verantwortung für Rechtsrisiken und Produkteinführungen Fachkenntnisse im Immobilienrecht sowie Übernahme von organisatorischen Funktionen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit erfolgreichem Gerichtsjahr Mehrjährige relevante Berufserfahrung (z.B. Anwalt, Notariat, Gericht, Rechtsabteilung) Rechtsanwalts- oder Notariatsprüfung sowie Kenntnisse der Branche und Erfahrung im Bankwesen von Vorteil Hohe digitale Kompetenz (insbesondere MS Office 365 und digitale Recherchetools) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägtes Gespür für geschäftliche Bedürfnisse und unternehmerische Perspektiven Professionelles Auftreten, Kommunikationsstärke, hohe Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Motivation

Unser Angebot

Verantwortungsvolle Position mit herausfordernden Aufgaben Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege durch unser umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot Unterstützung beim Einstieg in die neue Position durch eine professionelle Einarbeitung Umfassendes Gesundheits- sowie Aus- und Weiterbildungsangebot Abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten in einem international tätigen Unternehmen Verlässliche und erfolgreiche Arbeitgeberin im dynamischen Bankenumfeld Respektvolle Unternehmenskultur, in der Diversität und Inklusion gefördert werden Attraktive Vergütung mit einem Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 87.390,- zuzüglich variabler Entgeltbestandteile sowie verschiedenen Sozialleistungen, mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

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