Behindertenbetreuer*in für Tagesstruktur 21

vor 2 Wochen

Vienna, Österreich Caritas der Erzdiözese Wien Vollzeit

Beschreibung der Stelle:

Wir suchen eine engagierte Behindertenbetreuer*in für unsere Tagesbetreuungseinrichtung TS 21. In dieser abwechslungsreichen Rolle übernimmst du die individuelle Unterstützung und Förderung der Klient*innen.

Deine Aufgaben:

  • Schaffung von Strukturen für sinnvolle Arbeit und Beschäftigung
  • Unterstützung und Förderung der Klient*innen bei lebenspraktischen Alltagsaktivitäten
  • Assistenz bei pflegerischen Maßnahmen entsprechend den individuellen Bedürfnissen der Klient*innen
  • Stärkung der Eigenständigkeit sowie Selbstbestimmung von Frauen und Männern mit Behinderung in unseren Einrichtungen
  • Ermöglichung der Teilhabe an allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung

Dein Profil:

  • Abgeschlossene fachspezifische pädagogische Ausbildung (Fachsozialbetreuer*n, Sozialpädagog*in, etc.) oder in Ausbildung befindlich
  • Berufserfahrung und verantwortungsvoller Umgang in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung von Vorteil
  • UBV-Modul erforderlich
  • Strategien und Gelassenheit im Umgang mit Verhaltensauffälligkeiten, v.a. bei Selbst- und Fremdaggression
  • Zusatzqualifikationen bzw. Erfahrung mit unterstützter Kommunikation, Umgang mit herausfordernden Verhaltensweise, Autismusspektrum (zB. TEACCH) von Vorteil
  • Führerschein B von Vorteil
  • Hep-B-Impfung ist erforderlich (oder nachzuholen)

Unser Angebot:

  • Wertschätzung für deine Arbeit und deine Zeit
  • Jobticket
  • Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
  • Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern
  • Steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine
  • Kostenübernahme des UBV-Moduls
  • 3 zusätzliche dienstfreie Tage und 2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr (Basis 5-Tage-Woche)

Unser Betrieb:

  • Flache Hierarchien und kollegiales Miteinander
  • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungswünschen
  • Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen
  • Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess
  • Angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima
  • Betriebliche Gesundheitsförderung

Faire Entlohnung:

Das Gehalt inkl. SEG-Zulagen je nach Ausbildung und Berufserfahrung für 30 Wochenstunden beträgt € 2.093,85 bis € 2.836,71 brutto.