Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Projektleiter Wasserkraftanlagen - Wien, Wien - Andritz AG


  • Wien, Wien, Österreich Energie AG Oberösterreich Vollzeit

    Beschreibung des JobsAls Projektleiter im Bereich Wasserkraft werden Sie für die Projektplanung von Wasserkraftanlagen in den Phasen Konzeptplanung, Genehmigungsplanung sowie Ausschreibung/Vergabe verantwortlich sein. Darüber hinaus sind Sie für die Durchführung von Genehmigungsverfahren, die Leitung und Abwicklung von Projekten und Teilprojekten im...


  • Wien, Wien, Österreich Energie AG Oberösterreich Vollzeit

    ÜberblickWir suchen eine/n Projektleiter:in im Bereich Wasserkraft, der/dem es gelingt, unsere Kunden zufriedenzustellen. Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb, der seiner Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und...


  • Wien, Wien, Österreich Energie AG Oberösterreich Vollzeit

    ÜberblickDie Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb, der seiner Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen versorgt.GehaltDas Gehalt für diese Position beginnt bei EUR 5.129,75 brutto pro...

Projektleiter Wasserkraftanlagen

vor 1 Woche


Wien, Wien, Österreich Andritz AG Vollzeit

Als Projektleiter Wasserkraftanlagen sind Sie verantwortlich für die erfolgreiche Durchführung von Projekten im Bereich Wasserkraft. Sie übernehmen wichtige Entscheidungen und arbeiten eng mit unserem Verkaufsteam zusammen.

Ihre Verantwortung:
  1. Technische und kommerzielle Angebotserstellung für Wasserkraftanlagen
  2. Gesamtverantwortung für Termin, Qualität und Kosten

Unser Unternehmen bietet eine sichere Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten.

Folgende Vorteile können wir unseren Mitarbeiter:innen anbieten:

  1. Talent- und Führungskräfteprogramme
  2. Flexibles Arbeitszeitmodell (Gleitzeit, Home-Office Möglichkeit 40%)
  3. Betriebspension
  4. Kollektive Unfallversicherung
  5. Subventioniertes Betriebsrestaurant
  6. Betriebsarzt
  7. Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen
  8. Parkplätze und gute öffentliche Erreichbarkeit