Administrationsmitarbeiter:in Energieeffizienz

Vor 3 Tagen

Linz, Oberösterreich, Österreich Energie AG Oberösterreich Vollzeit
Überblick

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir bieten unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen an.

Löhne und Gehälter

Wir bieten unser Teammitglied eine faire Bezahlung ab EUR 2400,00 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung richtet sich nach der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten
  • Telefonischer und schriftlicher Kundenkontakt, Bearbeitung von Kundenanfragen sowie Auftragsverwaltung
  • Terminkoordination, Vorbereitung und Verwaltung von Unterlagen
  • Unterstützung der Techniker bei Berichterstellungen und Dokumentationen
  • Vertretung bei der Rechnungslegung und -kontrolle sowie Erstellung und Verwaltung von Auswertungen und monatlichen Reports
  • Vertretung bei der Organisation und Abrechnung von Reisen sowie Unterstützung in der vorbereitenden Personalverrechnung
  • Mitarbeit bei Energieaudits für große Unternehmen gemäß EEffG
  • Mitarbeit bei Gebäudezertifizierungen (z.B. nach klimaaktiv) sowie Erstellung von Energieausweisen und Sanierungskonzepten
Voraussetzungen und Qualifikationen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einschlägige technische Berufsausbildung, HTL (idealerweise HTL Hochbau, Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau) sowie entsprechende Berufserfahrung von Vorteil
  • Interesse an administrativen Aufgaben
  • Energieberaterausbildung oder sonstige Weiterbildungen im Bereich Energieeffizienz wünschenswert
  • Kenntnisse in einer Energieausweis-Berechnungssoftware von Vorteil
  • Kenntnisse in MS Office und Grundkenntnisse in CAD (idealerweise ArchiCAD oder AUTOCAD)
  • Führerschein B
Vorteile und Benefits
  • Familienfreundlicher Arbeitgeber
  • Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Betriebsarzt, diverse Sportangebote
  • Aus- und Weiterbildung
  • Umfangreiches Bildungsprogramm
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle
  • Moderne Arbeitsausstattung
  • Moderne Räumlichkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten