Personalmanagement-Spezialist

Vor 6 Tagen


Salzburg, Salzburg, Österreich ISG Personalmanagement GmbH Vollzeit

Wir suchen eine Persönlichkeit mit Herz und Verstand. Als HR Business Partner | HR Generalist w/m/d bei ISG Personalmanagement GmbH werden Sie ein wichtiger Teil unseres Teams.

Über den Auftraggeber

Unser Kunde ist einer der führenden technischen Full-Service-Dienstleister im Messe- und Eventbereich in Österreich und Deutschland. Wir bieten eine breite Palette von Dienstleistungen, von der Planung und Durchführung von Messen und Events bis hin zur Entwicklung von Marketingstrategien.

Lohn

Wir bieten ein Mindestgehalt ab € 65.000 brutto/Jahr auf Vollzeitbasis an. Abhängig von Ihren Qualifikationen und Vorerfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich vorgesehen.

Aufgaben und Pflichten

Als HR Business Partner | HR Generalist w/m/d sind Ihre Hauptaufgaben:

  • Kompetente und ganzheitliche Beratung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragestellungen von der Einstellung bis zum Austritt.
  • Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und anderen personalbezogenen Dokumenten.
  • Weiterentwicklung und Implementierung von HR-Strategien in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
  • Begleitung von Change-Management-Prozessen.
  • Gestaltung professioneller Rekrutierungsprozesse und Gewinnung von Talenten.
Voraussetzungen

Zur Erfüllung dieser Aufgaben benötigen wir einen Experten mit folgenden Kenntnissen und Fähigkeiten:

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Ausbildung.
  • Mindestens 5-10 Jahre Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR Generalist oder HR Business Partner.
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den Bereichen Recruiting und Personalentwicklung.
  • Idealersweise erste Erfahrung in der Gestaltung und Einführung neuer Prozesse.
Vorteile

Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten zu entfalten und sich weiterzuentwickeln. Unser Unternehmen bietet eine offene Unternehmenskultur, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.



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