Sicherheitsbeauftragter für Informationssysteme

Hast du Interesse daran, eine zentrale Rolle in der Sicherstellung der Informationssicherheit für einen führenden Anbieter im Bereich der öffentlichen Auftragsvergabe zu übernehmen? Der Auftragnehmerkataster Österreich (ANKÖ) sucht einen engagierten und erfahrenen Leiter für Informationssicherheit zur Verstärkung unseres Teams. Bei uns hast du die Möglichkeit, die Sicherheitsstrategie aktiv mitzugestalten und kritische Daten zu schützen – und damit sicherzustellen, dass Österreich von den besten und effizientesten Vergaben profitiert.

• Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung von Richtlinien und Verfahren zur Informationssicherheit
• Überwachung und Bewertung der Systeme und Maßnahmen zur Informationssicherheit
• Erstellung von IT-Sicherheitsrichtlinien und Sicherstellung der ISO 27001-Zertifizierung
• Durchführung operativer Sicherheitsmaßnahmen
• Leitung von Sicherheitsaudits und Risikobewertungen
• Schulung der Mitarbeiter:innen zu Themen der Informationssicherheit durch umfassende Awareness-Programme
• Reaktion auf Sicherheitsvorfälle und Durchführung von Untersuchungen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich der Informationssicherheit
• Nachweisbare Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitsrichtlinien und -verfahren
• Fähigkeit zur Identifizierung von Sicherheitsrisiken und Empfehlung entsprechender Maßnahmen zur Risikominderung
• Erfahrung in der Durchführung von Sicherheitsaudits und Penetrationstests
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um komplexe Sicherheitskonzepte verständlich zu vermitteln

Marktführerschaft
Sei Teil der Nummer 1 in der Branche. ANKÖ ist die erste Wahl, wenn du die Digitalisierung im Bereich der öffentlichen Auftragsvergabe vorantreiben möchtest – hier bist du kein Zahlenwert, sondern ein aktiver Mitgestalter unserer Zukunft.

Interdisziplinäres Team
In einem engagierten interdisziplinären Team, das nicht nur zusammenarbeitet, sondern gemeinsam Großes erreicht, hast du die Möglichkeit, die Services rund um das österreichische Vergabewesen aktiv mitzugestalten.

Wertschätzung
Erlebe die perfekte Kombination aus einem krisensicheren Arbeitsplatz und einem Umfeld, in dem deine Talente erkannt und Ideen geschätzt werden.

Flexibilität
Gestalte deinen Arbeitsalltag selbst – unser Gleitzeitmodell bietet großzügige Home-Office-Möglichkeiten, damit du in deinem eigenen Rhythmus Höchstleistungen erbringen kannst.

Vielfältige Benefits
Profitiere von zahlreichen Vorteilen, darunter ein Jobticket für die Wiener Linien, zahlreiche Firmen- und Mitarbeiter-Events, Weihnachtsgutscheine sowie stets frischer Kaffee, Tee und Getränke. Nachhaltigkeit wird bei uns großgeschrieben, daher bieten wir ausschließlich Bio-Kaffee an.

Unternehmenskultur
Erlebe ein offenes und motivierendes Arbeitsklima in einem dynamischen Team. Hier wird das „WIR“ nicht nur gesagt, sondern in jeder Aktion und Interaktion gelebt. Für zusätzlichen Spaß sorgen unsere legendären Tischtennisturniere im Aufenthaltsraum.

Öffentliche Verkehrsanbindung
Unser modernes Büro ist hervorragend an das öffentliche Verkehrsnetz angebunden und bietet nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch einen Ort zum Wohlfühlen. Für Radfahrer stehen Fahrradabstellplätze zur Verfügung.

Gesundheit
Das psychische und körperliche Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen – jeder Arbeitsplatz ist mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch und ergonomischem Bürostuhl ausgestattet. Hausinternes Yoga ist nur eine der Maßnahmen unseres Gesundheitsförderungsprogramms.

Buddy-System
Unser Buddy-System sorgt für eine umfassende Begleitung durch erfahrene Teammitglieder während deines Onboardings im ersten Halbjahr – bei uns wirst du nicht ins kalte Wasser geworfen.

Schulungs- und Entwicklungsprogramme
Unsere attraktiven Schulungs- und Entwicklungsprogramme unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Jubiläumsgeld
Treue wird belohnt: Als Anerkennung für die Loyalität erhalten alle Mitarbeiter:innen nach fünf Jahren Jubiläumsgeld.

Das IT-kollektivvertragliche Bruttomindestgehalt beträgt EUR (Regelstufe) bzw. EUR (Einstiegsstufe) pro Monat auf Vollzeitbasis, wobei dein tatsächliches Gehalt nicht nur von den formalen Grundlagen abhängt, sondern auch von den beeindruckenden Kapiteln deines bisherigen Werdegangs und deiner Ausbildung. Daher besteht eine großzügige Bereitschaft zur Überzahlung.

Bist du bereit, die Herausforderung anzunehmen und mit uns durchzustarten?

Dann freuen wir uns auf deine beeindruckenden Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Motivationsschreiben.

Wir, beim Auftragnehmerkataster Österreich, verbinden Unternehmen mit der öffentlichen Hand, um den Beschaffungsprozess einfacher und transparenter zu gestalten.

Unsere Plattformen revolutionieren die Art und Weise, wie elektronische Angebote eingereicht und Ausschreibungen abgewickelt werden – digital, einfach und höchst effizient. Wir helfen nicht nur dem Staat, Zeit und Geld zu sparen, sondern setzen auch ein klares Zeichen für soziale Verantwortung. Jede digitale Ausschreibung bedeutet weniger Bürokratie, mehr Effizienz und eine gezieltere Verwendung von Steuermitteln.

Bei uns kannst du nicht nur unsere Datenlandschaft beeinflussen und weiterentwickeln, sondern auch eine Schlüsselrolle in der digitalen Transformation Österreichs einnehmen.

Teamgeist steht bei uns im Mittelpunkt, und wir sorgen dafür, dass der Spaßfaktor ein Teil unserer Arbeits-DNA ist.