Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter/in Personalwesen - Linz, Oberösterreich - Trenkwalder Österreich

  • Leiter: in Human Resources

    vor 1 Monat

    Linz, Oberösterreich, Österreich conos gmbh Vollzeit

    Einzigartige Karrierechance für HR-Manager: innenWir suchen einen erfahrenen HR-Manager: in, der unsere Personalabteilung leiten und unsere Recruiting-Prozesse optimieren kann.AufgabenVerantwortung für die Planung, Steuerung und Organisation der Recruiting MaßnahmenBegleitung der Mitarbeiter: innen vom Onboarding bis zum OffboardingVerstärkter Fokus auf...

  • Leiter: in Human Resources

    vor 3 Wochen

    Linz, Oberösterreich, Österreich conos gmbh Vollzeit

    Einzigartige Karrierechance für HR-Manager: innenWir suchen einen erfahrenen HR-Manager: in, der unsere Personalabteilung leiten und unsere Recruiting-Prozesse optimieren kann.AufgabenVerantwortung für die Planung, Steuerung und Organisation der Recruiting MaßnahmenBegleitung der Mitarbeiter: innen vom Onboarding bis zum OffboardingVerstärkter Fokus auf...

  • Führungskraft für Human Resources

    vor 2 Wochen

    Linz, Oberösterreich, Österreich conos gmbh Vollzeit

    Unsere HerausforderungWir suchen einen erfahrenen HR-Manager: in, der die Herausforderung annehmen möchte, unsere HR-Strukturen weiterzuentwickeln und zu optimieren. Als Leiter: in Personalwesen werden Sie federführend für die Planung, Steuerung und Organisation der Recruiting Maßnahmen sowie für die künftige Personal- und Organisationsentwicklung...

  • Leiterin/Leiter Personalwesen Österreich

    vor 2 Wochen

    Linz, Österreich Adhara GmbH Vollzeit

    ÜberblickWir suchen eine erfahrene und dynamische Leiterin/Leiter Personalwesen Österreich, die sich für die Weiterentwicklung der Personalentwicklungsmaßnahmen einsetzt und ein nachhaltiges Employer-Branding implementiert. Als strategischer Partner arbeiten Sie eng mit dem Management und externen Partnern zusammen, um eine moderne HR-Organisation zu...

  • Fachleiter Personalwesen Österreich

    vor 1 Woche

    Linz, Österreich Adhara GmbH Vollzeit

    Besuchen Sie unsere Seite www.adhara.eu für mehr Informationen über Adhara GmbH.UnternehmenEin führender europäischer Anbieter in der chemischen Industrie, spezialisiert auf innovative Produkte und Lösungen. Mit einem Jahresumsatz von über 1 Milliarde Euro und mehr als 2000 engagierten Mitarbeiter*innen in ganz Europa bietet das Unternehmen eine...

Leiter/in Personalwesen

vor 2 Monaten

Linz, Oberösterreich, Österreich Trenkwalder Österreich Vollzeit

Sie sind eine engagierte HR Fachkraft (m/w/d) und suchen nach einer spannenden Herausforderung? Dann sind Sie hier genau richtig Wir suchen für ein international tätiges Unternehmen einen Personalmanager (m/w/d).

Ihre Vorteile
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angesehenen und etablierten Unternehmen erwartet Sie.
  • Sie haben Zugang zu umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
  • Profitieren Sie von einem flexiblen Gleitzeitmodell, das Ihnen die Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten ermöglicht.
  • Bei Bedarf können Sie bis zu 2 Tage pro Woche im Home-Office arbeiten.
  • Freuen Sie sich auf zahlreiche Zusatzleistungen wie ein Betriebsrestaurant, Mitarbeiterparkplätze, Firmenevents, Rabatte und weitere Benefits.
Ihre Aufgaben
  • Sie beraten und unterstützen Führungskräfte sowie Mitarbeiter (m/w/d) in allen HR-relevanten Themen und gewährleisten einen professionellen Recruiting- und Onboarding-Prozess.
  • Sie erstellen eigenständig HR-Dokumente unter Berücksichtigung der arbeits- und sozialrechtlichen Vorgaben.
  • Die Mitarbeit an HR-Projekten in den Bereichen Recruiting, Arbeitgebermarkenbildung und Ausbildung gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Sie tragen aktiv zur Optimierung der HR-Prozesse bei und sind der erste Ansprechpartner (m/w/d) für Personaldienstleister, Betriebsräte und Behörden.
Ihre Qualifikationen
  • Sie haben eine abgeschlossene höhere Ausbildung (Matura, FH/Uni) mit Schwerpunkt Human Resources und bringen erste relevante Berufserfahrung mit.
  • Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sind erforderlich; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind für diese Position notwendig.
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zählen zu Ihren Stärken.

Trenkwalder steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir lehnen Diskriminierung jeglicher Art ab und freuen uns auf Bewerbungen und die Zusammenarbeit mit Menschen - unabhängig von Geschlecht, sexueller Orientierung, ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, Religion oder Weltanschauung.