Karriereeinstieg: HTL-Absolvent/in
Vor 6 Tagen
HR Professionals ist ein renommierter Partner für Unternehmen bei der Suche nach SpezialistInnen, ExpertInnen und Young Professionals. Unsere Dienstleistungen umfassen den Candidate Experience Check, Trainings und die Direktvermittlung bzw. den Executive Search.
Gehalt
Das Gehalt beträgt ab EUR 2.500 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Wir bereiten uns auf eine Überzahlung vor, je nach Qualifikation und beruflicher Erfahrung.
Beschreibung des Jobs
Wir suchen eine fachkundige Persönlichkeit mit Ausbildung in der Automatisierungstechnik oder einem verwandten Bereich. Die idealen Kandidaten haben bereits den Präsenz- oder Zivildienst erfolgreich absolviert bzw. stehen kurz davor diesen abzuschließen.
Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Projekten im Bereich der Automatisierungstechnik, wie SPS-Programmierung, Automatisierungstechnik, E-Planung, Inbetriebnahme und Projektabwicklung. Es erwarten Sie spannende Tätigkeiten bei unseren namhaften Kunden/Auftraggebern in den Bereichen Konstruktion/Entwicklung, Softwareentwicklung und Hardwareentwicklung.
Anforderungen und Voraussetzungen
Um diese Herausforderung anzunehmen, benötigen Sie eine der folgenden Ausbildungen:
- Automatisierungstechnik
- Informationstechnik
- Elektronik und Elektrotechnik
- Fahrzeugtechnik
- Maschinen- und Anlagenbau
- Wirtschaftsingenieurwesen-Maschinenbau
- Sondermaschinenbau
- Mechatronik
Vorteile
Als Mitarbeiter/in bei HR Professionals können Sie sich auf ein großartiges Arbeitsumfeld freuen, das durch flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterparkplätze und gute öffentliche Verkehrsanbindungen gekennzeichnet ist. Darüber hinaus bietet unsere flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege optimalen Rahmenbedingungen für Ihre Karriereentwicklung.
Weitere Informationen
Ihr persönlicher Ansprechpartner, Daniel Pfingstl, steht Ihnen gerne telefonisch unter +43 664 1440740 zur Verfügung.
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Karriereeinstieg Für Fh/tu-absolventen
vor 6 Monaten
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