HR-Profi für Sustainabilitätsprojekte

Unser Angebot
Als Recruiting-Spezialist für Zukunftsthemen bei REPLOID bekommst du die Chance, deine Expertise einzubringen und einen Beitrag zur Entwicklung von nachhaltigen Lösungen zu leisten. Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen und unterstützt uns dabei, die besten Talente für unsere Ziele anzuwerben.

Was du tun wirst
* Du identifizierst und gewinnst Top-Talente über verschiedene Kanäle wie LinkedIn, spezialisierte Plattformen und Netzwerke.
* Du entwickelst kreative Recruiting-Kampagnen und setzt gezielte Maßnahmen für verschiedene Positionen um.
* Du gestaltest ansprechende Stellenausschreibungen und platzierst sie strategisch auf den passenden Kanälen.
* Du analysierst und optimierst kontinuierlich unsere Recruiting-Strategien auf Basis relevanter KPIs.

Die Voraussetzungen
* Eine fundierte Ausbildung im HR-Bereich, z. B. ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, vorzugsweise mit Fokus auf Active Sourcing & Kampagnenmanagement.
* Fundiertes Know-how im Bereich digitaler Recruiting-Strategien und Talent Acquisition Tools.
* Leidenschaft für technologische und nachhaltige Innovationen – Du liebst es, Recruiting neu zu denken.
* Erfahrung mit Recruiting-KPIs und datenbasierten Entscheidungsprozessen.
* Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und ein Gespür für zielgruppenspezifische Ansprache.

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