Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Leiter/in des Lebensmittelangebots - Sankt Florian am Inn, Oberösterreich - BILLA AG

  • Leiter Finanzen im Südkarntner Landesbank

    vor 4 Wochen

    Seebach, Seeboden am Millstätter See, Österreich Raiffeisen in Kärnten Vollzeit

    Wir sind eine moderne Bank am Millstätter See seit über 125 Jahren. Unseren Unternehmenswert verstehen wir als Wachstum und Kundenorientierung. Wir suchen nach einer fähigen Leitung Finanzen (m/w/d) für Voll- oder Teilzeit in Seeboden.Beschreibung der PositionAls Leiter Finanzen übernehmen Sie die Verantwortung für die Erstellung des Jahresabschlusses,...

  • Filialleitung 38,5 Std./Woche

    vor 7 Monaten

    Sankt Johann im Pongau, Österreich Lidl in Deutschland Vollzeit

    Einleitung Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter/innen die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir wollen jeden Tag besser werden und...

Leiter/in des Lebensmittelangebots

vor 1 Monat

Sankt Florian am Inn, Oberösterreich, Österreich BILLA AG Vollzeit

Sie sind begeistert von der Vielfalt an frischen Lebensmitteln und haben eine Leidenschaft für den Umgang mit Menschen? Dann freut sich BILLA AG darauf, Sie als Leiter/in der Frischebereiche in ihrem Unternehmen zu begrüßen.

Ihre Aufgaben
  • Führen Sie die Frischebereiche inklusive Feinkost, Fleisch und Backshop leitend. Mit Ihrer Expertise sorgen Sie dafür, dass unsere Kunden immer wieder gerne bei uns einkaufen.
  • Beraten und betreuen Sie unsere Kunden auf fachkundige Weise. Wenn es Probleme gibt, helfen Sie mit einem professionellen Beschwerde- und Reklamationsmanagement weiter.
  • Führen Sie die Theken-Mitarbeitenden und Lehrlinge fachlich und disziplinarisch. Dadurch gewährleisten Sie, dass alle Mitarbeiter voll motiviert und engagiert arbeiten.
  • Mitwirken Sie am Erfolg des Unternehmens durch Einhaltung von Umsatzvorgaben, Inventurergebnissen und Kennzahlen.
  • Sicherstellen Sie die Warenverfügbarkeit und führen Bestellungen durch. Damit bleiben unsere Produkte stets im Angebot.
  • Präsentieren Sie unsere Waren ansprechend und garantieren Sie korrekte Preisauszeichnungen.
  • Überzeugen Sie unsere Kunden durch aktiven Verkauf und Cross-Selling des gesamten Warensortiments.
  • Achten Sie auf frische und qualitative Kontrolle unserer Produkte gemäß gesetzlichen Vorgaben. Die Einhaltung der HACCP-Bestimmungen liegt ebenfalls in Ihren Händen.
  • Arbeiten Sie abteilungsübergreifend, wobei auch Kassiertätigkeiten und Tresorverwaltung Ihren Umfang haben.
Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung z.B. Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie - das ist aber nicht unbedingt notwendig.
  • Bei Ihnen wird mindestens 3-jährige Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie vorliegen. Eine größere Erfahrung wäre natürlich sehr willkommen
  • Ihre Leidenschaft für Lebensmittel muss einfach danach ragen Jeder Kontakt mit unseren Produkten soll Ihre Sinne erfreuen.
  • Wenn Sie bereits Führungserfahrung besitzen, werden wir dies umso mehr wertzuschätzen.
  • Außerdem müssen Sie über eine exzellente Kunden- und Serviceorientierung verfügen. Nur so gelingt es Ihnen, unsere Kunden immer wieder dazu zu bringen, ihre Freude über unsere Angebote mit anderen zu teilen.
  • Freude beim Umgang mit Menschen ist ein Muss. Dazu gehören Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit. Ebenso wichtig: eine wirtschaftliche Denkweise sowie Deutschkenntnisse in unserem Tätigkeitsumfang.
Unser Angebot
  • Wir bieten Ihnen langfristige und abwechslungsreiche Mitarbeit in einem kollegialen Team. Billigstes geht es dabei sicher nicht zu, aber genau diese Zeit wollen wir nutzen, um Ihnen individuelle Schritte zur Entwicklung Ihrer Karriere anzubieten.
  • Dies setzt nämlich eine familienfreundliche Arbeitszeitstruktur voraus. Im Mittelpunkt stehen liebevolle Betreuung von Familienmitgliedern, wenn erforderlich, sowie flexible Arbeitszeiten und geregelte Belegschaftsarbeit.
  • Als neuer Kollege erhalten Sie erst einmal – nach einer kurzen Einführungsphase in Ihrem neuen Bereich – eine individuelle Einschulung. Für einen optimalen Start sorgen wir mit aktivem Austausch und effizienten Prozessen.
  • Der Preis macht keinen Unterschied – da gilt der Ausspruch ‘Der Wert im Leben liegt oft nicht nur darin, was man verdient’. Daher locken außerordentlich faire Mitarbeiter-Rabatte zum Einkaufen und Reisen. Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern warten nur darauf, entdeckt zu werden.

Wir verstehen, dass ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld keinesfalls selbstverständlich ist. Wir laden daher ohne Vorurteile alle Interessierten ein, sich für dieses spannende Stellenangebot zu bewerben. Bitte beachten Sie: Das Stellenangebot richtet sich ausschließlich an Personen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds sowie verschiedener sexueller Identität und auch Menschen mit Behinderungen.

Das angegebene Gehalt beträgt laut Kollektivvertrag mindestens 2.392 Euro brutto pro Monat für Vollzeitbeschäftigte (38,5 Stunden/Woche). Im persönlichen Gespräch stellen wir gemeinsam sicher, dass Ihre individuelle Bezahlung Ihrer Ausbildung und Erfahrung entspricht.