Elektrischer Antriebsingenieur für Modulprüfung
Vor 2 Tagen
Bei Magna Powertrain ist die Zukunft der Mobilität unser Ziel. Wir entwickeln innovative Technologien und Systeme, um Fahrzeuge sicherer und sauberer zu machen.
Als Power Module Testing Engineer bist du Teil unseres Teams, das sich auf die Prüfung und Validierung von Leistungsmodulen für elektrische Antriebssysteme spezialisiert hat.
Du wirst Leistungsmodule auf Herz und Nieren testen, um ihre Zuverlässigkeit zu gewährleisten. Du begleitest unsere Projekte von den ersten Prototypen bis zum Start der Serienproduktion und trägst dazu bei, dass unsere Produkte den höchsten Qualitätsstandards entsprechen.
Ihre Aufgaben:- Prüfung von Leistungsmodulen für Inverter von e-Antriebssystemen (Spannungen < 1000V, Ströme bis 800A)
- Erstellung von Prüfplänen und Prüfvorschriften
- Planen und Einrichten von Prüfständen zur Komponentenprüfung
- Automatisieren von Prüfverfahren an Prüfständen und im Elektroniklabor
- Durchführen, Auswerten und Dokumentieren von Messungen
Wir suchen eine Person, die teamfähig ist, gewissenhaft arbeitet und die Fähigkeit hat, in ihrer Arbeit durchzuhalten. Der Schlüssel zu langfristiger Zufriedenheit in dieser Position liegt darin, eine starke Bereitschaft zu haben, kontinuierlich zu lernen und auf dem neuesten Stand im Bereich des Automobilbaus zu bleiben.
Ihre Voraussetzungen:- HTL-Abschluss in den Bereichen Elektrotechnik oder Mechatronik und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
- oder Abschluss einer technischen Hochschule (Bachelor / Master) in den Bereichen Elektronik, Elektrotechnik, Mechatronik, Technische Physik
- Funktionales Verständnis von Halbleiterbauelementen
- Grundlegende Programmierkenntnisse
- Gute Kenntnisse in schriftlichem und mündlichem Englisch und Deutsch
Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket mit einem Bruttojahresgehalt (für 38,5 Stunden) von mindestens € 50.400,-. Eine Überzahlung ist aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen möglich.
Unser Angebot:- Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, Remote Work, verschiedene Karenzmodelle
- Bonus and financial benefits: Mitarbeitergewinnbeteiligung, Corporate Benefits Program
- Health: umfangreiches Angebot im Zuge der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Training and development: umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, spannende interne Entwicklungsmöglichkeiten, attraktive Karrierewege
- Work environment: internationales und diverses Umfeld, Open Door Culture, modernste Systemlandschaft