Frontend-Entwickler mit Führungskompetenz gesucht

vor 1 Woche

Ansfelden, Oberösterreich, Österreich CAD+T Solutions GmbH Vollzeit
Beschreibung der Stelle

In dieser herausfordernden Rolle sind Sie verantwortlich für die Leitung eines Frontend-Teams und die Entwicklung von Benutzeroberflächen mit Vue JS oder React.

Aufgaben:
  • Die Anleitung und Entwicklung der Teammitglieder, Förderung von Best Practices im Bereich Frontend-Entwicklung, Durchführung von Code-Reviews und Unterstützung der individuellen Weiterentwicklung der Teammitglieder.
  • Die Entwicklung und Implementierung UI-bezogener Features in unserer Softwareanwendung mit Vue.Js (Vue 2 / Vue 3 bzw. Vuetify).
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Entwicklung neuer Features und zur Optimierung bestehender Anwendungen.
  • Gestaltung und Umsetzung von Code mit Vue.Js (Vue 2 / Vue 3).
  • Verantwortung für die Qualität des Codes durch Design, Entwicklung, Fehlerbehebung und das Schreiben sowie Ausführen von UnitTests, um die Produktfunktionalität mithilfe hoher Entwicklungsstandards, Tools und Prozesse zu verbessern.
  • Einschätzung des Entwicklungsaufwands, Planung und Umsetzung von Systemänderungen und Sicherstellung der Einhaltung von Entwicklungszielen, Performance-Standards und Terminvorgaben.
Anforderungen:
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (FH/Uni)
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung
  • Mindestens 4-5 Jahre Erfahrung mit Vue.Js und JavaScript, davon mindestens 1 Jahr mit Vue 3.0
  • Hervorragende Kenntnisse in HTML, CSS und JavaScript sowie Erfahrung in der Entwicklung von Benutzeroberflächen mit Vue JS oder React; idealerweise auch mit Vuetify und Vue Storefront.
  • Verständnis für Continuous Integration, automatisierte Deployment-Systeme und Erfahrung mit GIT (Merge Requests, Commits, Branching).
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Angebot:
  • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen und dynamischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Ein engagiertes und erfahrenes Team.
  • Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen.
  • Gratis Getränke, Kaffee und Parkmöglichkeiten.
  • Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von EUR 4200 brutto pro Monat (Vollzeitbasis auf 38,5h) - abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung mit der Bereitschaft zur Überbezahlung.