Kaufmännischer Innovationsbeauftragter

Über die Österreichische Post AG

Wir liefern Lösungen, verbinden Menschen und stehen für Diversität und Ehrlichkeit. Unsere Lösungen, wie die Beförderung von Briefen, Paketen, Werbesendungen und Printmedien, liefern wir unseren Kund*innen mit Begeisterung und der ausgeprägten Leidenschaft für den Fortschritt.

Die Stellenbeschreibung

In dieser spannenden Funktion sind Sie für die Definition und Umsetzung der internationalen Warengruppen-, Einkaufs- & Lieferantenstrategie verantwortlich. Es fällt Ihnen leicht, komplexe Beschaffungsprozesse zu realisieren. Des Weiteren beinhaltet Ihr Tätigkeitsbereich folgende Aufgaben:

• Entwicklung einer Strategie für die entsprechenden Warengruppen
• Führen von komplexen Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Vertragsmanagement
• Lieferantenmanagement
• Laufende Lieferanten- und Risikobewertung
• Langjährige Berufserfahrung im Umfeld/ bzw. Einkauf: zu einem oder mehreren dieser Themenfelder: Papiereinkauf, Drucksorten Beratung Energie (Strom, Gas, Treibstoffe, etc.) Facility Management Dienstleistungen Personaldienstleistungen (Leasing-Personal, Weiterbildungen, Dienstleistungen, etc.) Marketing

Ihre Qualifikationen und Kenntnisse

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
• Ausgezeichnete MS-Office Skills
• Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse
• Kommunikativer Teamplayer mit Verhandlungsgeschick, Durchsetzungskraft und lösungsorientiertem, eigenständigem Arbeitsstil
• Fähigkeit, rasch Zusammenhänge zu erkennen und Entscheidungen zu treffen
• Lust auch mal neue Wege zu gehen

Ihre Vorteile

• faires und loyales Miteinander
• Benefits wie Vergünstigungen für Urlaube, Gesundheitsförderung, gratis bank99 Konto und vieles mehr
• einen verantwortungsvollen Job in einer modernen Unternehmenszentrale mit guter Anbindung
• faire Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, mindestens jedoch 50.000,- Euro Bruttojahresgehalt all-in mit einer variablen Komponente

Gute Mitarbeiter*innen sind uns wichtig. Genauso wie Chancengleichheit und Vielfalt

Wir bieten Ihnen eine ansprechende Bezahlung von mindestens 50.000,- Euro brutto pro Jahr und eine attraktive zusätzliche variable Komponente. Daneben profitieren Sie von unserem umfangreichen Benefitsprogramm. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen

Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie .