Pflegeleitung in der Pensionsversicherung

Wir suchen eine erfahrene Gesundheits- und Krankenpflegerin, die sich für die Leitung einer Station in unserer Pensionsversicherungsanstalt begeistern kann.

• Die effiziente Gestaltung des Aufgabenbereiches der Pflege auf der Station nach fachlichen, ökonomischen, organisatorischen und rechtlichen Bedingungen
• Sicherung und Weiterentwicklung der patient*innenenbezogenen Pflegequalität und der Pflegeorganisation nach den gesetzlichen Vorgaben sowie den Grundsätzen der anerkannten Methoden der Pflege- und Gesundheitswissenschaft
• Verantwortung für die Personalentwicklung, die Mitarbeiter*innenführung und die Teamleitung
• Sicherung der Prozessqualität der Praxisanleitung und Betreuung der Auszubildenden

• Gültige Registrierung im Gesundheitsberuferegister als Angehörige*r des gehobenen Dienstes für Gesundheits- und Krankenpflege
• Weiterbildung für basales und mittleres Pflegemanagement (§ 64 GuKG)
• Mehrjährige Berufserfahrung im stationären Setting inklusive der fachlichen Koordination der Pflege sowie einschlägige Erfahrung im Bereich der Stationsleitung
• Entscheidungsfreudigkeit, Begeisterungs- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Umsetzungs- und Kommunikationsstärke

Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis als Diplomierte*r Gesundheits- und Krankenpfleger*in und als EUR 53.650,52 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich.

Weil wir gemeinsam mehr erreichen.