Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Freizeitpädagogin - Wien, Wien - Caritas Österreich


  • Wien, Wien, Österreich Caritas Österreich Vollzeit

    Ein wichtiger Teil unseres Teams ist die Freizeitpädagogik. In dieser Rolle bist du für die Planung und Durchführung von Freizeitangeboten zuständig. Du arbeitest eng mit den Interessensvertretungen zusammen, um inklusive Angebote zu erstellen. Außerdem unterstützt du Klient*innen und Teams bei der Unterstützten Kommunikation.Um diese Herausforderung...


  • Wien, Wien, Österreich Schulverein De La Salle Vollzeit

    Beschreibung der PositionWir suchen eine qualifizierte Pädagogin oder Pädagoge für unsere Nachmittagsbetreuung in den De La Salle Schulen. Die ideal Kandidatin oder Kandidat wird eine förderliche Umgebung schaffen, in der junge Menschen ihr Potenzial entwickeln können.In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Betreuung von Schülern nach...


  • Wien, Österreich Privatschulen der Erzdiözese Wien Vollzeit

    gruppenführende/r Hortpädagoge/in (28 Wochenstunden, ab sofort) Die Schulstiftung der Erzdiözese Wien als Trägerin von 24 katholischen Bildungseinrichtungen (Kindergärten, Volksschulen, Neue Mittelschulen, Gymnasien und berufsbildende höhere und mittlere Schulen) in Wien und in Niederösterreich, sucht **ab sofort** für die Nachmittagsbetreuung...


  • Wien 1. Bezirk (Innere Stadt), W, Österreich Privatschulen der Erzdiözese Wien Vollzeit

    HortpädagogIn (20 Wochenstunden, ab sofort) Die Schulstiftung der Erzdiözese Wien als Trägerin von 24 katholischen Bildungseinrichtungen (Kindergärten, Volksschulen, Mittelschulen, Gymnasien und berufsbildende höhere und mittlere Schulen) in Wien und in Niederösterreich, sucht ab sofort für das Halbinternat des Privaten Gymnasiums am Standort Campus...

Freizeitpädagogin

vor 1 Monat


Wien, Wien, Österreich Caritas Österreich Vollzeit

Deine Aufgaben:

  • Wir suchen eine motivierte und engagierte Mitarbeiterin, die gemeinsam mit uns das Bildungsheft der Region Weinviertel erstellt und inklusive Angebote entwickelt.
  • Die Organisation und Koordination von Freizeitangeboten ist ein wichtiger Teil deiner Arbeit.
  • Wir erwarten von dir, dass du dich engagiert für die Vernetzung mit dem Team und den Teamleitungen einsetzt.
  • Deine Aufgabe ist es, Klient*innen und Teams bei der Umsetzung von UK-Angeboten zu unterstützen und zu begleiten.
  • Wir bieten dir die Möglichkeit, an Teambesprechungen teilzunehmen und deine Ideen einzubringen.
  • Als UK-Spezialistin solltest du bereit sein, Fortbildungen anzubieten und Arbeitskreise zu leiten.

Dein Profil:

  • Wir erwarten von dir, dass du eine abgeschlossene UK-Ausbildung hast oder sehr gute Grundkenntnisse und die Bereitschaft zur Ausbildung.
  • Die Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung ist von Vorteil.
  • Wir erwarten von dir, dass du sehr gute Kenntnisse zum Thema Unterstützte Kommunikation hast oder Basiskenntnisse mit der Bereitschaft, spezielle Fortbildungen/Ausbildungen nachzuholen.
  • Deine Organisationstalent und Kreativität sind wichtige Qualitäten für diese Position.
  • Die Kenntnisse in Gebärdensprache sind von Vorteil.
  • Wir erwarten von dir, dass du umfassende PC-Anwender*innen-Kenntnisse hast.
  • Die Erfahrung mit technischen Hilfsmitteln ist von Vorteil.
  • Ein Führerschein B ist erforderlich.

Unser Angebot:

Faire Entlohnung und Wertschätzung für deine Arbeit:

  • Wir bieten dir ein Gehalt inkl. SEG-Zulagen je nach Berufserfahrung für 25 Wochenstunden.
  • Wir bieten dir ein Jobticket mit einem Zuschuss bis zu € 396,- pro Jahr für Öffi-Jahreskarte oder Klimaticket.
  • Wir bieten dir einen Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen.
  • Wir bieten dir Gutscheine für Arbeitnehmer*innen mit Kindern.

Deine Zeit ist wertvoll:

  • Wir bieten dir 2 weitere Urlaubstage ab dem 2. Dienstjahr.
  • Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Zeit flexibel zu planen.

Gesund und gerne arbeiten:

  • Wir bieten dir eine flache Hierarchie und ein kollegiales Miteinander.
  • Wir bieten dir die Möglichkeit, deine Fort- und Weiterbildungswünsche umzusetzen.
  • Wir bieten dir regelmäßige Supervision und Teambesprechungen.
  • Wir bieten dir einen modularen, begleiteten Onboarding-Prozess.
  • Wir bieten dir ein angenehmes und wertschätzendes Betriebsklima.
  • Wir bieten dir betriebliche Gesundheitsförderung.
  • Wir bieten dir die Sicherheit eines Kollektivvertrages und einer Betriebsvereinbarung.