DatenschutzspezialistIn Logistik
vor 3 Wochen
Die Österreichische Post AG ist ein Unternehmen, das Lösungen bietet und Menschen verbindet. Wir stehen für Diversität, Ehrlichkeit und ein offenes Arbeitsklima.
Gehalt und VorteileWir bieten eine faire Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation an, mindestens jedoch 55.000 Euro Bruttojahresgehalt all-in. Zusätzlich erhalten unsere Mitarbeiter*innen Benefits wie Vergünstigungen für Urlaube, Gesundheitsförderung, gratis bank99 Konto und vieles mehr.
Beschreibung des JobsAls Datenschutzmanager*in bei der Österreichischen Post AG sind Sie verantwortlich für die Einhaltung der datenschutzrechtlichen Regelungen. Dies umfasst die Überwachung der technischen und organisatorischen Maßnahmen (TOM), die Klärung von datenschutzrechtlichen Legitimationen neuer Geschäftsmodelle und die Prüfung von standardisierten Dienstleisterverträgen.
Außerdem müssen Sie Ansprechpartner*in für Betroffenenrechte sein und das Verarbeitungsverzeichnis aktualisieren. Sie werden auch mit IT zusammenarbeiten und regelmäßige JourFixe durchführen.
Anforderungen und QualifikationenUm diese Herausforderung zu meistern, benötigen wir einen Abschluss in Wirtschaftsrecht oder Rechtswissenschaften sowie mehrjährige Erfahrung im Bereich Datenschutz. Kenntnisse der relevanten Verordnungen sind ebenfalls erforderlich. Zertifizierungen im Datenschutz/DSGVO wären wünschenswert.
Außerdem benötigen wir Fundierte MS-Office-Kenntnisse und genauen Umgang mit dem Computer. Genaue Arbeitsweise, Diskretion und hohes Pflichtbewusstsein sind wichtige Anforderungen an diesen Job.
VorteileAls Beschäftigte*r bei der Österreichischen Post AG haben Sie die Möglichkeit, in einem modernen Unternehmenszentrum zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten auszubauen. Die faire Bezahlung und die vielen Benefits machen unseren Job besonders attraktiv.