Aktuelle Jobs im Zusammenhang mit Projektmanager Individualsoftwareentwicklung - Wien, Wien - Die Karrierearchitekten

{"h1": "Projektmanager Individualsoftwareentwicklung", "h2": "Aufgaben", "p": "Als Projektmanager Individualsoftwareentwicklung koordinierst und leitest du eigenverantwortlich die individuelle Umsetzung von Software-Projekten. Du begleitest den gesamten Projekt-Lebenszyklus von der Anforderungsanalyse über die Planung und Konzeption bis hin zum erfolgreichen Abschluss. Dabei hast du das Projektziel, die Timeline und das Budget stets im Auge und stimmst dich laufend mit Kollegen ab. Du stehst den Kunden beratend zur Seite, um so das optimale Ergebnis zu erreichen. Zu deinen Aufgaben gehören auch Reporting und Ressourcenplanung. Du und dein Team betreuen Kunden aus unterschiedlichsten Branchen in spannenden und abwechslungsreichen Projekten.", "h2": "Qualifikation", "ul": [{"li": "Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder mehrjährige Projektmanagement-Erfahrung im Bereich Software-Entwicklung"}, {"li": "Erfahrung in der Koordination von Software-Projekten, insbesondere im Bereich Web- und Mobile-App-Entwicklung, und Know-how in agiler Software-Entwicklung (Scrum)"}, {"li": "Begriffe wie PHP, .NET, Python, Angular oder MySQL sind keine Fremdwörter für dich"}, {"li": "Mobile Betriebssysteme, wie Android und iOS, sind dir vertraut und du bist stets über neue Trends in diesem Bereich informiert"}, {"li": "Aktuelle Apps sind dir bekannt und du bist begeistert von neuen Technologien, Tools und Gadgets (IoT, Social Media, Smartwatches, digitale Sprachassistenten usw.)"}, {"li": "Teamfähigkeit, proaktive Kommunikation und professionelles Auftreten"}, {"li": "Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift"}], "h2": "Benefits", "p": "Wir bieten dir eine gute Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeiten, Aus- und Weiterbildung, Mentoren-Programm, kostenlose Parkplätze, Arbeitshandy- und -notebook, Snacks und Getränke, Firmenwagen, Mitarbeiter-Events, Fun-Corner usw. Wir suchen nicht den perfekten CV, sondern die passende Person - egal ob w/m/d."}