Fachbereichsleiter:in für Nicht-Lebensmittel

Überblick
Wir sind ein Unternehmen mit einer langen Geschichte, das sich auf den Einzelhandel konzentriert. Unsere Kunden erwarten von uns ein breites Sortiment an Produkten und einen herausragenden Service. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielfalt von Jobmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.

Löhne
Der Mindestlohn auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt laut Kollektivvertrag 2.303,- Euro brutto pro Monat. Überzahlung ist möglich.

Aufgaben
Sie sind für den Bereich Non Food verantwortlich (Elektro- und Büroartikel, Haushalts- und Saisonartikel, Spielwaren). Als Verkäufer:in aus Leidenschaft und der persönliche Beratung macht Ihnen Freude. Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf attraktive Aktions- und Saisonplatzierungen). Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbständig um. Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen. Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen.

Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, HLW, Einzelhandelslehre) sind erforderlich. Berufserfahrung im Einzelhandel sind wünschenswert. Idealerweise erste Führungserfahrung. MS-Office und SAP Anwenderkenntnisse sind vorteilhaft. Quereinsteiger:innen sind willkommen. Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick sind unerlässlich. Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, ) ist erwünscht.

Vorteile
Ein hoher Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Flexible Arbeitszeiten. Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme. 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR & SPAR. Beitrag zur Mittagsverpflegung. Sofortrabatte bei Hervis. Vergünstigungen bei Versicherungen. Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge.

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